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北京毕业生职业生涯规划培训
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发布时间:2020-08-07编辑:佚名

职业生涯规划培训导读随着时代快速的发展,企业很多员工也呈现出了焦虑、迷茫、浮躁的心态,导致工作效率低下、忠诚度不高!经过职业发展课程首先帮助员工清晰职业发展的规律,看到个人与组织的关系!清楚自己在什么

职业生涯规划培训图

职业生涯规划培训导读

随着时代快速的发展,企业很多员工也呈现出了焦虑、迷茫、浮躁的心态,导致工作效率低下、忠诚度不高!经过职业发展课程首先帮助员工清晰职业发展的规律,看到个人与组织的关系!清楚自己在什么阶段就应该做好这个阶段的任务,不要胡思乱想,引导员工拒绝焦虑性的学习,学习务必以岗位能力为基础,在职业前期员工要提升组织的满意度,让企业看到忠诚度,正所谓这个员工“有红又专”-态度好、能力也好才会有更多的发展机会,同时我们也要帮助员工在组织中看到自己的优势,尽量去发挥自己的优势从而提升员工的成长感和职场幸福力!

职业生涯规划培训目标

一、企业裨益

1、在企业内部达成职场行为观念的共识并建立共同的职业语言;

2、重点环节的针对性行为训练,塑造并固化职场行为;

3、系统的行为训练模式,帮助企业在较短时间内实现员工职业行为的蜕变;


二、学员收获

1、明确工作目标与成长目标;

2、明确个人在团队中存在的价值以及真正的工作动力;

3、建立积极主动的职业心态,提升自我效能,树立个人职业化品牌;

4、成为善于合作、自我管理、受人欢迎的专业职场人士。

课程要素

课程时间

课程时长为1-2天,可根据需要调整相应的培训时间

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课程对象

企业新进员工、青年员工、储备人员、中基层员工、HR及企业管理人员等

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课程要求

结合工作岗位进行理论知识讲授,实用性、操作性强

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培训方式

头脑风暴、案例分析、疑难解答、角色扮演、参与式研讨等

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职业生涯规划培训课程大纲

第 一讲:为什么需要职业规划和发展?

1、职业生涯的定义

2、职业生涯规划和发展

3、“健”“康”的职业生涯

4、“颐”卦的解析和启发“

5、职业规划”是“健”“康”的职业生涯的保障

6、职业规划与发展要贯穿整个职业生涯

7、“既济”卦的解析和启发


第二讲:如何做好职业规划与发展?

一、职业规划与发展的基本框架

二、了解自己

三、拓展职业发展的机会

四、制定职业发展计划

五、履行职业发展计划

六、职业生涯规划设计


第三讲:大学生职业生涯规划与企业战略发展

1、个人职业生涯发展与企业发展的关系

1)被老板遗忘的核心战略

2)第 一次创业与第二次创业


2、企业战略目标和目标分解

1)员工无动力、无目标原因分析

2)个人目标与企业目标关系

3)企业发展目标分解


3、多层次需求与职业生涯设计

1)人生的十个阶段

2)人生需求与人生价值

3)市场经济社会的特点:没有终生职业

4)职业生涯与人生需求

5)大学生职业生涯规划

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  • 北京毕业生职业生涯规划培训
    北京毕业生职业生涯规划培训

    沈燕-职业生涯规划培训师

    职业经理人管理技能讲师、前微软IT学院培训讲师、人力资源管理培训师、人力资源和社会保障部认证高级企业人力资源管理师、人力资源和社会保障部认证职业生涯规划咨询师、企业管理咨询顾问。

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    北京毕业生职业生涯规划培训

    安新强-实战派人资、管理讲师

    西安交大MBA、国内知名战略绩效管理专家、国际职业培训师协会高级培训师、国际人力资源管理师协会高级讲师、兴龙广缘商业连锁人力资源总监、中粮集团特聘培训总监、世界500强企业泰国正大集团人力资源总监。

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    程社明-职业生涯规划讲师

    “职业生涯开发与管理”理论及其方法的探索者、实践者、受益者、传播者、推广者。生涯开发与管理企业应用咨询师、职业生涯开发与管理专题培训师、职业经理人亲子关系培训师、美国ACHE催眠治疗师、CMC国际注册管理咨询师、国家二级心理咨询师。

  • 卢云峰-组织人才发展实战专家

    国际人力资源管理协会理事、国家高级企业人力资源管理师、法学学士,中科院心理学研究生、北京中关村人力资源经理协会特邀讲师、曾任万年基业建设投资集团人力资源总监、曾任亚信(中国)集团人力资源与组织发展经理。

企业客户评价

职业在人的一生中占据非常重要的作用,它是个人价值得以体现的途径,是家庭幸福、社会稳定、文明进步的原动力,不管对国家还是个人都有非常重要的指导意义。今天听了职业生涯的培训课程,让我明确了一个人没有目标和计划就是一只无头的苍蝇,那么生活就失去了意义了。

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诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供金字塔结构化思维培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过15年的发展与沉淀,现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展提供源动力。

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