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苏州公司档案室管理培训
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发布时间:2020-06-22编辑:佚名

档案管理培训导读《干部人事档案工作条例》是为贯彻新时代党的组织路线,落实从严管理干部要求,充分发挥干部人事档案在建设高素质专业化干部队伍中的重要作用。人事档案的鉴别、分类、排序、编目、技术加工和装订等

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档案管理培训导读

《干部人事档案工作条例》是为贯彻新时代党的组织路线,落实从严管理干部要求,充分发挥干部人事档案在建设高素质专业化干部队伍中的重要作用。人事档案的鉴别、分类、排序、编目、技术加工和装订等,使之成为系统化、条理化和信息化,不断对档案内容进行补充显得非常重要。

档案管理培训目标

1、学习了解现代企业档案管理原理,纠偏思维,建立新思维,形成要性和专业化、精益化档案管理的共识;

2、学习现代企业各种档案资料的科学专业分类和规范的方法,学会统一分类标准和数字化编码标识的规范规则;

3、掌握现代企业档案的收集识别、分类组件立卷、著录归档、保管应用、鉴定销毁的全流程规范方法和操作实务;

4、掌握档案库房规划和档案资料的维护保管、保护及查阅应用等要领,提升档案调阅查找准确度和速度以及效率;

5、通过系统学习,解疑惑,形共识,升能力,提效率,为构建公司专业化、规范化的档案管理机制打好基础!

课程要素

课程时间

课程时长为1-2天,可根据需要调整相应的培训时间

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课程对象

档案管理员、文控资料及各部门人员、行政管理人员企业档案管理负责人等

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课程要求

结合工作岗位进行理论知识讲授,实用性、操作性强

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培训方式

课堂讲授+案例分析+小组讨论+情景演练,突出实战性与实用性

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档案管理培训课程大纲

一、建立正确的企业档案意识

1、企业档案特点

2、档案工作的目标定位

3、企业档案的法律法规

4、案例分析


二、企业档案管理现代化

1、企业档案现代化管理

2、企业档案分类

3、档案职业的角色定位

4、小组讨论


三、现代企业制度下企业档案工作

1、现代企业制度对企业档案工作的影响

2、重构企业档案意识

3、档案一体化体制的建立

4、案例分析


四、企业档案管理实务

1、归档范围

2、分类与标识

3、档案的管理程序及要素


五、企业电子文档管理原则与方法

1、企业电子文档的概念与特点

2、企业电子文档管理的原则

3、企业电子文档管理的基本方法


六、企业档案工作者管理

1、企业档案工作者的任务

2、企业档案工作者的职业化

3、管理档案工作的发展方向

4、案例分析

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    杨辉-人力资源高端讲师

    PTT国际职业培训师,高级人力资源管理师,注册管理咨询师,网络作家,著有超过三百万字的网络作品。20多年大型上市公司工作经历,13年HR总监,在人力资源管理/企业管理方面有扎实的理论基础和丰富实战经验。

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    李连魁-国家高级人力资源管理师

    人力资源硕士研究生、国家高级企业培训师、北京大学总裁班特邀讲师、西安交通大学人力资源实战研修班特邀讲师、双汇集团十年人力资源总监、现任泰国正大集团跨国公司中国区人力资源顾问、现任泰国正大集团跨国公司中国区人力资源顾问、个人专著《人力资源就该这么管》

  • 博文-资深人力资源实战专家

    资深管理顾问、高级会计师、高级培训师、金牌讲师、多家国内著名顾问机构签约高级顾问,有20多年的企业管理、管理咨询、教育与培训实践经验。专注于精益管理系统构建和改善,专注于人力资源、行政与财务管理,绩效管理与流程优化、企业的中高层管理提升训练和全员职业化素质教育。

企业客户分享

通过学习,我系统地了解了档案与档案工作概述的基本知识,以及如何对各类档案进行收集、分类、立卷、归档、利用等管理程序,全方位地了解了档案管理工作的重要性、档案管理人员应该具备的职业素养,看到日后管理档案工作的发展方向。虽然,目前工作中还有很多问题,但这些正是我以后努力的方向,它促使我不断地思索,不断地进步。

诺达**服务流程


诺达**介绍

诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供金字塔结构化思维培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过15年的发展与沉淀,现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展提供源动力。

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