内企和外企，目前，内资企业的财务管理体系和方法都不够成熟，要求较低，当然薪资也不会太高。他们需要的也仅仅是“记账”的，不需要懂太多有财务管理和制定策划的专业人士。相比较内企，外企的体系就相对成熟的多。首先，在员工入职时，会有相应的入职培训。其次，会有精致的分工，让员工在该“职位”得到专业的训练，服务于本公司。当然这样也有一定的弊端，那就是对于个人的整体职业生涯是有一定局限性的。但是，企业提供的培训对于新人就是比较大的诱惑，培训会给我们讲到更多的知识，更贴近实际。

树立榜样

在会计行业，我们会很快的接触一批一批新人，你的下属都已经开始准备高级会计师了，你又有什么理由不努力呢？想要有发言权，就要用实力说话，榜样就从自己做起。

学实际会计师工作实用知识即会计师实操专业技能，会计师实操*9步是要学会小规模纳税人，企业不同行业(简称多行业)会计师手工做账(俗称“手工帐”)，为什么呢?因为古人云“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，经过建账、审核原始凭证、填制记账凭证、编制科目汇总表、登记总账明细账、成本计算、费用计提与分摊、税金计算、损益结转、总账明细账相到核对、编制会计师报表等实际操作，把理论变为现实，更好地理解会计师基础，原本想不明白，会豁然开朗。同时，由于小规模纳税人企业多数为定额税或营业税(部分小微企业已实行“营改增”)，业务较为少或简单，从而账务也较为简单，先从小规模纳税人企业会计师实操开始学习起步，对会计师实操专业技能启蒙，了解自己是否具备学习兴趣，职业规划等都有较好的帮助作用。

在考前将所需准考证、身份证等证件和参考文具、开卷需要翻阅的资料全部整理好准备齐全，**放在一个防水、严实的公文袋中。