组织经验萃取课程，既是国内外企业争相追求的秘笈，更是激发无限潜能、推动组织腾飞的重要法宝。**这一课程的培训，您的企业将实现员工宝贵经验的高度抽提，让其成为组织无价的财富，为员工实现职业梦想提供强有力的支持，同时也注入生机勃勃的活力，助您的组织长驱直入，奔向辉煌未来。

一、第1轮

1、团队共创：拟开发课题从A点（现状）到B点（成果）的分析

2、分享内容：

（1）A*E模型解析

（2）课程开发的基础要素

（3）确定课程基本信息

二、第2轮

1、团队共创：课程说明书的编写

2、分享内容：

（1）课程说明书要素

（2）制定课程目标

（3）确定课程结构

（4）选定培训方法

（5）分析课程资源

三、第3轮

1、团队共创：课程内容（三级目录）的确定与编写

2、分享内容：

（1）选择课程内容

（2）划分课程单元

（3）课程内容编排

四、第4轮

1、团队共创：课程讲授PPT建构

2、分享内容：

（1）PPT模板

（2）PPT素材应用

五、第5轮

1、团队共创：课程讲授流程与工具应用

2、分享内容：

（1）讲授流程结构

（2）工具的类型

六、第6轮

1、团队共创：课程脚本编写

2、分享内容：

（1）脚本的结构

七、第7轮

1、团队共创：优化每个课题的说明书和PPT（含脚本）

2、分享内容：（现场点评）

八、第8轮

1、团队共创：确定每个课题内容的迭代更新机制

2、分享内容：

（1）课程迭代的要素

（2）课程迭代的流程