战略管理是企业的最核心任务，宏观环境巨变使传统企业受到巨大挑战；互联网企业崛起和商业模式创新又进一步加剧了产业环境剧变；经营环境变化又使组织管理的方式面临变革。身处创新时代，领导者必须对上述变化有敏锐的观察与清晰的判断，然后形成战略方案，并能够掌握战略设计方法论，以备经常更新战略之需。

1．理解中国企业生存环境的特殊性和企业成长的规律

2．认知战略管理中的误区和偏见

3．掌握战略管理的要素、方法和执行措施

4．熟练运用经营决策的重要核心工具

5．参与讨论公司的战略环境、企业实力、竞争能力，形成战略路径和取向

6．把握并了解企业战略落地执行力提升的方法

7．学习企业生存战略、成长战略的竞争策略

8．形成公司战略构建思路的更多共识

9．梳理战略绩效和战略执行的管控体系

企业战略

●通过模拟经营，练习使用战略分析的工具和方法

●“产业为本”的战略心诀在模拟经营中运用与解读

●战略工具：SWOT分析

●战略本质解析：战略定位与战略配称

●解读适合中国国情的企业成长战略模型——ECIRM。

●互动：制定战略的起点是什么？

产品战略

●互动：企业基业长青的本质是什么？

●从企业经营本质探讨基业长青的基点

●学习运用产品组合策略和产品开发策略规划产品线，为模拟企业谋求稳定的利润来源

●根据产品生命周期的不同阶段制定适应性战略

●学习利用波士顿矩阵决策营销战略

●盈亏平衡点的思考。

经营管理决策

●演练每一个模拟经营环节的管理决策

●学习制定融资计划、产品开发计划、固定资产投资计划、原材料采购计划、生产计划、市场开拓计划

●利用期末总结，进行经营反思，寻找决策误区

●回归企业经营本质，解析财务报表，运用财务思维解决管理问题

●现场演练群体决策，亲身体验群体决策的优势与劣势

●研讨：企业盈利的决策路径

●案例：如何理解结构效率大于运营效率。

财务管控决策

●学习预算管理，在模拟经营中利用现金流预测，保证财务安全

●练习融资、采购、生产等环节的成本控制

●降低资金占用的流程优化要点

●学习资本、资产、损益的流程、企业资产与负债和权益的结构

●运用财务分析方法指导经营决策，调整经营策略。

竞争战略

●进行模拟市场细分和市场定位，制定新市场进入战略

●练习使用竞争者辨识与分析技术

●策划战略进攻与防御

●根据模拟经营形势，灵活运用领导者、挑战者、追随者、补缺者战略

●广告决策方法。

战略执行

●思考：如何化战略为行动？

●战略执行框架

●演练：战略制定、战略解码、战略执行

●战略执行工具：平衡计分卡思想的引入

●平衡计分卡的基本框架。

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7S模型指出了企业在发展过程中必须全面地考虑各方面的情况，包括结构(Structure)、制度(Systems)、风格(Style)、员工(Staff)、技能(Skills)、战略(Strategy)、共同价值观(Shared Valueds)。在模型中，战略、结构和制度被认为是企业成功的“硬件”，风格、人员、技能和共同价值观被认为是企业成功经营的“软件”。麦肯锡的7S模型提醒经理们，软件和硬件同样重要。

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