华为是中国民营企业的一面“镜子”，三十多年来，华为从小到大、从本土到国际化、从不规范到规范、从规范到科学，经历了多个发展阶段，面临了诸多挑战，靠着不断夯实管理体系、以客户为中心的核心理念，开放合作、持续创新，发展成为中国高科技公司标杆，全球通信设备产业的**企业，2015年收入达3950亿元的巨无霸。它靠的是什么？
这次，我们将通过参观走访的方式，走进华为，学习它的企业文化与管理理念。
学以客户为中心：“客户是华为最稀缺的资源，客户是华为生存的**理由。“任正非经常向员工传递这样的话语。华为如何真正做到以客户为中心？华为如何构建面向客户的铁三角团队？华为如何做到快速响应客户需求？
学以奋斗者为本：在华为坚决不会让雷锋吃亏，同时华为也信奉天道酬勤的道理。华为如何让员工愿意奋斗？如何确保奋斗者的利益？华为员工的薪酬主要有哪些部分组成？华为如何通过任职资格体系评价员工和激励员工？
学华为变革管理：华为是一家善于变革的企业，针对客户的需求的变化华为也在不断进行战略和管理方面的变革，华为如何变革？华为变革的原则与流程有哪些？
第一天
09:00-09:30：华为标杆学习行前引导
09:30-10:40：参观华为产品展馆、产品展示中心
10:50-11:15：参观华为数据中心
11:15-11:30：参观华为大学/华为百草园
11:40-13:30：华为自助午餐（感受华为后勤服务体系）
13:30-17:30：主题分享：《华为以客户为中心的文化与运营体系》
第二天
09:00-12:00：主题课程：《华为以客户为中心的业务流程、组织变革与干部管理》
12:00-13:30：午餐及休息
13:30-16:30：主题课程：《华为干部管理之道》
（此行程仅供参考，具体行程会根据实际情况进行调整）
华为公司创办30年，现如今不仅仅是世界500强，更成为中国企业全球化发展的典范。
我们一行人先后参观了华为园区，华为展厅，松山湖基地和产业线。
华为优美的环境、规范的管理、先进的生产线、科学的培训机制和一系列的高科技产品让我们大开眼界、赞叹不已，都说学习到了许多知识。
深深体会到华为在运营商，企业研发，手机消费，智慧云上取得的重大成就离不开华为公司服务于全球百姓的出发点，成为连接世界的**桥梁，我为中国有这样的企业感到骄傲......