对于企业来说，要想在残酷的市场竞争中争得一席之地，最行之有效的办法就是组建一支高绩效的团队。这就需要通过多方面大量的培训不断提升员工的各方面能力。大量的培训不能单单靠外聘老师，企业内部必须具备一支高素质、高水平的讲师队伍！但企业内部培训师往往缺少系统的训练，不知道如何讲好一个课程。企业培训讲师的授课技能，决定了培训的效果和趣味性，台上一分钟，台下十年功，只有经过系统的学习，才能提升培训师的授课技能。

1.了解成人学习的特点和企业培训机理，具备专业培训讲师特有思维模式

2.熟练掌握专业讲师基本技能－演讲技能、演示技能

3.熟练掌握专业讲师中级技能－控场技能、互动技能

4.基本了解专业讲师高级技能－互动式课程开发技能

第一讲：理论基础篇

一、了解成人学习和接受信息的特点

二、授课技巧提升后的影响力

三、明确的目标能让你的课程更有效

第二讲：缓解课前的紧张恐惧

一、紧张与恐惧的具体表现

二、紧张与恐惧的原因：不自信

三、缓解紧张与恐惧的方法

第三讲：调动兴趣的开场破冰

一、全感观表达式登场

二、暖场三步骤

第四讲：此起彼伏的过程控制

一、教学过程的三件事

二、感性表达的方法：讲故事/案例

三、过程控制与互动的技巧

四、常见课程的授课方法

第五讲：简结有力的结尾

一、常见收尾的二个方法

二、结束课程的注意事项

三、课程总结

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