发布时间:2018-12-19编辑:andy
教师带领咨询团队通过近600家各类企业,事业单位,发现他们并不缺乏管理者,甚至管理精英,也不缺乏流程和系统。长沙行政管理培训目标
教师带领咨询团队通过近600家各类企业,事业单位,发现他们并不缺乏管理者,甚至管理精英,也不缺乏流程和系统。然而,通过深入研究和分析,我们发现许多单位具有以下共同点:
没有计划,没有标准,没有目标,没有检查,没有结果。
工作拖沓,忙碌的人更忙,闲散的人更闲,忙碌的一天可以达到平庸的结果。
没有效率低下的原因,没有效率低下的深层原因,没有方法,但它们是不可持续的。
“标准、行动、数据”过失,引入绩效考核,但停留在“发布、评分、扣除”模式。
企业管理单位分散,缺乏系统的管理模式,管理干部的消防,老板的不满。
各级企业的干部和职工也想做好工作,取得好成绩,但实际情况往往是管理依靠浓厚的文化,缺乏科学的管理,缺乏协调机制,缺乏方法指导。
经理们错了吗?似乎没有,因为我们都不可能犯错误。有什么问题吗?
结论:管理体制不能让全体员工为企业(产品或服务)的最终价值而工作,或缺乏科学管理的“原则分析、方法总结、工具应用”,导致工作中不断发生冲突,管理分散,效率低下。企业处于低效状态,影响着企业的效率。长沙行政管理培训目标
标题+正文
目标管理课程有哪些好处
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01
学会应用时段规划法、四象学会应用时段规划法、四象限法、工作任务单、日程表等工具管理各种工作事务
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02
运用目标管理、计划管理、目视管理、问责机制、问题科学解析等方法
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03
掌握目标管理执行、检查、修正、评估及绩效奖惩的原理与方法
优势特点
课程
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适合对象
各部门经理、主管、各级中层管理人员、中层管理
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培训形式
讲授—小组研讨—案例分析—启发式、互动式教学
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课程优势
1、落地性
2、操作性
3、系统性
4、生动性
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课程大纲:
第 一讲:目标管理设定与分解
第二讲:计划制定
第三讲:实施与评价
第四讲:认识时间管理杀手
第五讲:堵住时间漏洞
了解详情
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师资
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国际注册职业培训师
资深中层管理讲师
资深企业管理培训师
IPTS国际职业培训师
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诺达**介绍
诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供企业培训服务的培训机构。目前业务范围已遍布全国各个省市,公司致力于吸收国内外先进的管理理念、方法,总结优秀企业管理实践,经过多年时间的发展与沉淀,如今已拥有丰富的师资资源,并从中整合了一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理等十几个领域,提供系统、专业、实战、有效的培训服务体系,为企业提供高效的企业管理培训解决方案,获得了众多企业的认可。咨询电话:13267145815
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