发布时间:2018-12-17编辑:andy
企业经营成败的关键有两个:一是战略对头;二是管理得当;战略制定是企业发展的关键,方向是正确的方向,管理是关键,保证战略目标的实现。杭州MTP中层人员培训班
企业经营成败的关键有两个:一是战略对头;二是管理得当;战略制定是企业发展的关键,方向是正确的方向,管理是关键,保证战略目标的实现。
我们需要认识到管理技能不是每个人固有的,我们需要接受管理技能的培训。通过培养他们的管理人才、总经理、领导班子、激励下属的能力,可以快速提高组织效率和企业效率,进而为企业赢得市场竞争优势。
MTP(管理培训计划,管理能力培训计划)是美国企业管理研究机构与世界上10多家著名跨国公司的企业经理合作开发的一套培训课程,旨在有效地提高企业的竞争力。它集管理科学、心理学和行为科学于一体,为管理者在工作中的责任和任务设计了胜任力培训体系。
第二次世界大战后,MTP培训课程被引入日本,并得到了广泛的推广。战后50年来,为了跟上时代的潮流,MTP培训课程不断修订。MTP培训课程是目前日本最流行的管理培训课程。一百多万训练有素的管理干部在提升日本企业的管理水平、提高日本企业的生产力、增强日本企业的国际竞争力方面发挥了不可估量的作用。
在将MTP培训课程引入中国后,在保持原有理论体系的基础上,针对中国的人文特点,借鉴欧美企业的培训方法,进行了相应的调整。在这些变化中,我们认为最重要的是,这些课程是基于当前中国文化遗产和中国的时代现状,学生在相同的环境中交流。杭州MTP中层人员培训班
标题+正文
MTP管理培训课程的收益
优势特点
课程
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适合对象
中高层管理者 管理者储备人员 新晋升主管
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授课形式
讲解\案例\中场活动\角色扮演\管理游戏\拓展训练
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授课风格
以解决问题为导向,关注价值提升,注重实战落地,将西方管理科学与国学智慧及本土化案例相融合,善于综合运用案例、故事、视频、游戏、互动等多种方式教学,寓教于乐,逻辑清晰,风趣幽默,富有激情及感召力。
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课程优势
1、落地性
2、操作性
3、系统性
4、生动性
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课程大纲:
第 一篇:管理理念
第二篇:业务改善篇
第三篇:业务管理
第四篇:部属培育
第五篇:信赖关系
第六篇:管理的展开
了解详情
师资
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国际注册职业培训师
资深中层管理讲师
资深企业管理培训师
IPTS国际职业培训师
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人大人力资源管理博士
ILM国际工商管理讲师
CityGuilds培训讲师
HBSP管理导师中文讲师
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实战派管理讲师
高级企业培训师
国家高级人力经济师
美国注册高级培训师
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组织发展顾问
万豪集团培训师认证
一级人力资源管理师
国际品牌酒店管理经验
客户评价:
1,肖凤德老师的培训课程气氛比较活跃,让我们大家能够**的融入课程中,更好的参与其中。
2,诺达**冯进教授的培训管理课,实用性强,比较喜欢他的辅导式培训。
3,不错,听了吴湘洪老师的课,受到启发,希望下次还有机会听。
4,方明老师在授课过程中大量的使用工具辅助来进行培训,言之有物,让学员更好的理解其中意思,也更好的运用到实践当中去。
5,诺达**方明老师讲课气氛活跃的课程,整体的案全都很生动,学到的方式实用性很强,是一位很有个人风格的老师。
机构
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诺达**介绍
诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供企业培训服务的培训机构。目前业务范围已遍布全国各个省市,公司致力于吸收国内外先进的管理理念、方法,总结优秀企业管理实践,经过多年时间的发展与沉淀,如今已拥有丰富的师资资源,并从中整合了一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理等十几个领域,提供系统、专业、实战、有效的培训服务体系,为企业提供高效的企业管理培训解决方案,获得了众多企业的认可。咨询电话:13267145815
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