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发布时间:2019-07-11编辑:李振

经销商管理培训课程导读

在当前渠道为王的今天,作为厂家及其销售人员如何来开发经销商,用什么样的标准来开发经销商,如何评判一个经销商的优劣,以及是否适应厂家的未来市场发展呢?用什么样的方式去管理经销商?这些,都是厂家及其销售人员必须要解决的市场课题。本课程通过对开发经销商要采取的方法与手段,甄别经销商标准,管理经销商的技巧,销售人员的自我定位等,结合老师亲身的实际案例,与销售人员一起,来进一步认识和探讨有关工业品经销商开发与管理实战、实效、实用、实操的工具与方法,从而通过培养和打造务实高效的经销商团队,获得市场上优势地位,让自己立于不败之地。

经销商管理培训的收获

1、学习渠道规划的关键要素,和规划方法,树立全局的渠道管理思路。学会利用区域市场资料,对渠道问题科学决策,避免个人主观判断,避免盲目地渠道扁平化。

2、学习筛选新经销商、评估老经销商的技巧,统一学员对优质经销商的看法,并学会在企业发展的不同阶段,不同的市场状况下,选择和支持不同的经销商。

3、分析各种销售政策的利弊,学习在不同市场开发阶段,不同竞争的情况下,如何申请或制定针对经销商的销售政策,帮助经销商制定,针对零售终端的政策。

4、学会面对经销商谈政策、压销售任务的方法,通过引导式的谈判技巧,把公司政策的作用发挥到最大,吸引经销商的合作,并注意面对客户代表公司。

5、学习如何掌控经销商的六种手段,并在此基础上,学习服务经销商,帮经销商拓展渠道,管理窜货,并学会把不合格的经销商,“安全”切换的方法。

经销商管理培训课程大纲

第一单元:区域市场的规划(区域市场管理地图)

一、你在市场开发上有以下三大难题吗?

二、二三线品牌企业老总的困惑与迷茫:

三、区域市场SWOT分析与规划

五、如何制订一份有竞争力的《区域市场作战方案》


第二单元:优质经销商的选择

一、优质经销商的战略意义

二、优质经销商选择五步骤

三、企业不同发展阶段、不同市场对经销商的不同要求


第三单元:批量生产优质经销商

一、你的招商方式落后了吗?

二、如何进行低成本的招商会议策划?

三、成功完成一场品牌招商活动要注意四个关键点


第四单元:吸引经销商合作的五套谈判动作

一、“一套思路”出发

二、“两项特质”武装

三、“三道防线”公关

四、“四大问题”促成

五、“五面镜子”返照


第五单元:有效管控经销商的五大系统

一、经销商有效管理五大系统:

二、经销商的培训与辅导

三、激励经销商的积极性

四、做好经销商的动态评估

五、慎重调整你的经销商


第六单元:帮助经销商提升终端销量

一、帮助代理商拓展分销网络

二、一定要了解不同经销商的赢利模式

三、快速提升经销商终端销量的“五大法宝”:

四、大客户团购开发与管理策略

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学员感言

在市场全面萎缩的严峻大环境中,中小企业都面临被洗牌。而我们在这种大环境中还能实现销量同期比增长,未来的销售也在逐步增长中,这不仅是行业中难得的现象,也是体现我们企业强大的实力!通过这次培训,是为了让我们的业务人员提升自身的综合实力,突破现状,以更好的姿态服务经销商,备战终端!


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