现在我国各种资质的监理企业共有6200多家，但是关于合格的监理人才比赛却失常 剧烈，按规则，每30000 平方米的建筑有必要有约5个以上监理人员，全国各省约需监 理人才60多万人，缺口很大。俗话说“物以稀为贵”，监理工程师的薪资是十分诱人 的。所以，国内监理工程师前景较好，价格有上涨趋势。
一分钟速懂证书价值
三大利好，“证”得好生活
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市场需求大
按规定，单项工程建筑面积3万平方米以上，须有5个以上监理人员，而监理证书是从事监理工作的必备证书，市场需求大。
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范围广
监理涉及工程建设方面括进度、造价、质量及安全等方面的全方位管理需求，范围广，机会多。
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福利待遇好
监理工程师作为技术人才，享受高工资、高福利等待遇，成为众多人提升事业和经济水平的重要方法。
监理工程师考试如何“跳过”答题误区
答题不要太过简单
在作答监理工程师试卷时，注意运用一些逻辑，在答题之前回答上是根据哪个文件或者哪个条文进行展开分析，更加有理有据，这样作答更加专业，老师对你的试卷印象也会更加深刻，再者答题时一定要看清题目及题意，切记盲目作答。
在线模考 实战提升
章节练习、历年真题等，多模块练习提升
四轮三阶段 学
四模块循序渐进，三阶段巩固强化
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教材精讲
筑基
全面梳理教材章节知识，
讲解细致透彻，夯实基础，
具体场景
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串讲预测
强化
串讲教材知识，梳理重点难点，
把书读薄，让学员能够
掌握常考内容。
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考前点题
冲刺
依据历年考情，
剖析高频考点，并结合
相关信息进行考点圈定梳理。
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考前集训
集训
集训面授。每科2套卷，预测热门考点,
以题带点，结合标答提升做题速度
和准确率，真正做到会做题，做对题的效果。
备考难题 策略应对
针对难题，对症下药
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监理考试六本书，内容多知识杂，难备考
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依据历年教学经验，四步三阶段备考，循序渐进
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依据历年教学经验，四步三阶段备考，循序渐进
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梳理教材核心知识，讲授记忆口诀与做题法，针对突破
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案例分析偏管理、偏实操，无经验难做题
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串联教材知识，整理实操案例，破解案例难题
监理工程师《案例分析》科目答题方法/切勿漏题
这里面所说的漏题指的是大家都容易忽略的小问题，比如某案例题问"是否正确并说明理由"，那么应该分两步作答：首先答出是否正确;其次再分条叙述理由。千万别直说理由而忽略的判断，这种丢分非常可惜。
核心师资 “帮学带学”
戚振强、齐锡晶等实力带学，讲得好学得快
监理工程师考试容易丢分的细节，一定要注意!
计算应注意多条件控制。有很多计算要多个公式进行计算，对于计算结果进行比较后取较大值或较小值。很多人只考虑了一个条件，就很难得到正确答案，更不用说计算的完整性了。
