目前我国的软件测试技术还在发展中，专业软件测试技术人才还很稀缺，软件测试工程师在软件企业中起的是“质量管理”的作用，在各大企业中人才缺口巨大，中国软件业每年新增约20万测试岗位就业机会，但是企业、学校培养出的软件测试人才不足需求量的1/10，并且需求与供给间的差距仍在进一步拉大，掌握了软件测试专业技术，可以选择就业的方向广泛，因为公司产品迭代快，个人技术能力增长也快，测试人员不仅提升了专业的软件测试技能，还能接触到各行各业，进而在项目管理、沟通协调、市场需求分析等能力上得到很好的锻炼，从也进一步为自己的多元化发展奠定基础。

1. 达内教学内容与行业发展高度接轨，学习前沿软件测试技术不在话下；

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4. 理论知识+项目实操+案例详解+助教督学+就业指导；

5. 与众多名企达成战略合作，共同研发课程，共享平台资源，及时触摸时代脉搏。

1、掌握LoadRunner三大组件的基本使用和操作，掌握软件项目测试的流程与软件质量控制方法；

2、能够按照性能测试计划录制脚本，按照业务需要，增强脚本功能，掌握常用的功能自动化测试软件的使用与手工测试的方法；

3、掌握常用的性能自动化测试软件的使用技巧与定位方法，掌握免费开源的性能测试工具JMeter的基本使用，经过Jmeter完成基本的性能测试和接口测试。

1. 对人生迷茫没有规划，刚毕业想更快找工作；

2. 本身的工作竞争压力大，想工作不累想工资不低；

3. 想要选择0入门门槛的工作，想做不过时的工作；

4. 升职遇瓶颈，想要进去名企想拿高薪。