深圳青少年演讲培训哪里好
口才是知识经济时代的迫切需要,在知识经济的伟大时代,人力资源越来越成为推动经济社会发展的战略性资源
当人与人之间的交际越来越频繁,口语表达的能力也应跟上时代的前进步伐。口才是实现职业工作的有力工具,高职学生口才能力的提升理应成为必要的教学内容。
现在许多企业、事业、机关等部门向社会公开招聘时,非常重视口才,把口试作为一项重要程序,把口语表达能力的好坏视为能否入行入职的一个重要前提。虽然有口才,不一定是人才,但,是人才,一定要有口才。在司法实践中,在民主与法制不断走向完善的新形势下,我国的司法对象不但在年龄、文化程度、身体状况、犯罪途径与手段等方面有了新的变化,而且其反侦查、反审讯、反改造的伎俩也日益复杂。不少犯罪嫌疑人、被告人挖空心思地通过口语进行狡辩,试图减轻甚至逃避惩罚。这一现实也迫切要求司法人员将口语水平的提升当成是职业素养的要素。
商务社交口才训练方式如下:
倾泻式
这是最强烈的感情和思想的交流方式,它以对听众最大信赖为基础,将自己的欣喜、烦恼、怨恨以及打算、宏图统统告诉对方,让他帮助、评判和选择。
交流式
抓住对方谈话时的间隙,恰如其分地抵话,说明你的看法,有利于促进思想感情的交流。但抵话时要注意适时、适度、切忌粗暴地打断对方的话或不负责人地妄加评论。
静听式
在话题不畅或交流发生障碍时,静听能帮助争取时间,进行思考。静听时,要随着对方的情绪,或点头,或微笑,或做一个手势,或显示一种有明显意思的面部表情,并引起对方的注意,从而引起谈话的方向。对方能在简单的示意中得到一种安慰和力量,“此时无声胜有胜”,便会有好的交谈结果。
跳跃式
有时交谈双方并没有预约或随便聚在一起,或偶然相遇机会难得,这时谈话要善于转换话题。通过不断地跳跃,转入要谈的话题。态度要柔和、,让对方感到自然,千万不能硬牵着人家往某处去。
启发式
对那些拙于领会的人,要循循善诱,从多方面进行启发,让其吐露心声并通过交谈获得新的认识。启发时,谴词造句要妥帖、婉转,或抛砖引玉,或启发引导,不能,不能简单生硬。
扩展式
有时双方会涌出一些不太成熟的想法,这时要特别虚心倾听、交流,并通过理性思考,确立观点,相互完善,形成共识。
间歇式
谈的时间长了,体力会疲倦、精神会懈怠,这时可稍休息一下,听听音乐、下下棋,再接着交谈。
演讲口才培训内容
一阶:《破茧成蝶—突破演说恐惧》
第 一节:穿越恐惧
1、找到害怕当众讲话根源
2、突破恐惧的身体策略
3、突破恐惧的心理策略
4、突破恐惧的注意力转移策略
5、突破恐惧的行为策略
第二节:魅力声音
1、讲话声音太小怎么办?
2、不喜欢听自己的声音怎么办?
3、底气不足气场小怎么办?
第三节:肢体语言训练
1、手势打不开怎么办?
2、不敢看听众怎么办?
3、表情僵硬缺乏亲和力怎么办?
4、表演训练法。
第四节:情绪训练
1、语调太平淡怎么办?
2、讲话没感染力怎么办?
3、讲话没激情怎么办?
4、如何释放你的喜怒哀惧?
第五节:绘声绘色讲故事
1、讲道理不如讲故事
2、如何用故事包装道理?
3、什么样的故事吸引人?
4、如何挖掘自身故事?
第六节:互动控场
1、控场带来气场
2、如何利用麦克风的力量?
3、八大互动技巧
第七节:幽默语言
1、幽默原理
2、幽默八法
3、幽默思维的应用
第八节:赞赏语言
1、人际关系的本质
2、赞赏的五种语言
3、有骨有肉的赞赏技巧
......
二阶:《脱口而出—任何场合张嘴就来》
第 一节:讲述事实
1.区分观点与实事
2.你会客观完整地讲述一件事吗?
3.用实事支撑讲话的观点
4.如何1分钟说服他人?
第二节:叙述故事
1.讲故事的三大好处
2.筛选事实得到想要的结果
3.起承转合讲故事
4.如何利用故事影响他人?
第三节:顺序表达
1.为什么讲话总是条理不清
2.标准化演说结构
3.凤头猪肚虎尾
4.三三法则应用
第四节:口诀表述
1.五大口诀表述技巧
2.一字诀练习
3.从思想到主题,从主题到口号
4.任意场合脱稿演说
第五节:宴会发言
1.宴会礼仪知多少?
2.宴会发言万能公式
3.各类宴会场合如何发言?
第六节:获奖发言
1.欣赏明星们的获奖感言
2.如何讲好感谢的话
3.获奖&颁奖致词如何说?
第七节:活动主持
1.如何介绍主题
2.如何塑造内容
3.如何介绍嘉宾
第八节:激励动员
1.红军如何激励士兵
2.马云如何激励8090后
3.奥巴马如何激励民众
第九节:销售演讲
1.如何销售自己
2.如何挖掘产品的卖点
3.如何进行利益销售
第十节:工作汇报
1.汇报的关键是具体建议
2.如何做汇报
3.工作汇报怎么说
第十一节:机智问答
1.媒体采访怎么说?
2.如何做好衔接?
3.如何深度挖掘观点?
第十二节:即兴演说
1.如何面对各类干扰?
2.如何训练想像力
3.即兴演说六字诀
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