泰州上元教育育婴师培训
【宝宝健康】
育婴师勤换衣服,注意个人卫生,不化妆,不穿戴有小装修片的服装,不各类饰品,勤修剪指甲。
宝宝便便后要温水洗臀, 夏天出汗多要当令换衣服;冬季根本1-2天换一身内衣,外衣看情况;尿了、吐了的衣服要立刻换下。
1、在幼儿园、亲子园等机构从事早教的教学和管理人员;
2、拟开办幼儿园、亲子园等早教机构的投资创业人员;
3、正在从事或准备从事母婴护理、家庭入户或社区指导的育婴职业工作人员;
4、学前教育和和婴幼儿卫生保健的科研机构人员;
5、准备从事婴幼儿照料、护理、教育或相关专业的大中专院校应届毕业学生;
6、希望获得婴幼儿科学照料、护理、教育知识和技能的(准)父母、(准)祖父母等,可免除高额的月嫂或育儿嫂的费用。
生活照料:
指导母乳喂养、混合喂养和人工喂养、添加泥状食品、睡眠、尿布的使用和控制婴幼儿二 便、婴幼儿的三浴训练、包裹、穿脱衣服和抱孩子、居室卫生、个人卫生、四具消毒;
日常生活保健与护理:
生长发育、预防接种、常见疾病护理、早期发现发育偏离与异常、危险因素识别、预防铅 中毒、婴幼儿体格发育测量、为婴幼儿量体温、数脉搏、危险因素预防和处理、常见疾病 简易护理;
家庭教育指导与培训:
动作与运动、语言、感知与认知、情感与社会性发展。
1、21世纪是人文科学、以人为本的世纪。随着我国改革开放的进一步深入和经济建设的发展,广大家长高度重视子女的早期教育;
2、二孩政策开启生育高峰;
3、育儿师将根据市场需求确定价值。一名育儿师的月平均收入在四五千左右,但对于有经验的育儿师来说,月挣几万已经不是梦想了。
1、翻转课堂——独创中国职业培训O2O课堂模式,突破传统课堂教学的时空限制,将“最合适的教学过程”安排在“最合适的时间”。
2、注重实操——教学侧重于直观演示,案例分析和实际操作指导,培训过程中,老师会更具不同企业的需求、不同学员的基础,把握课程的方向和难易程度。
3、贴心服务——享受完善的培训流程和服务规范,确保学员的工作量最低,是您放心参加培训。
4、精准题库——高质量的课后章节和考前模拟测评试卷,助学员更好地掌握知识通过考试。
在高级育婴师师资的复习过程中,首先应该吃透基础知识,对于基础知识不懂的问题一定要多问,不能拖到下一次的复习。然后要根据题型进行有针对性的训练,在训练的过程中,慢慢把握题型和解题方法,在练习中扎实基础。复习方法还要根据自己的学习习惯和时间来进行合理安排,在复习的过程中形成自己的学习思路。
2005年,上元在苏州起步,从捷梯教育开始,十年的时间,公司从一个单一校区,单一品牌的小机构,迅速成长为拥有上元会计、兴元设计、上元资格、上元教师、捷梯学历、登元建工、上元 IT、思元外语、上元考研九大品牌,横跨中国经济活跃的江苏、安徽、上海,浙江四地。截至2019年,在苏州、南京、无锡、常州、扬州、杭州、宁波、金华、嘉兴、绍兴,芜湖、滁州等地拥有80余家校区的综合类培训机构。
卫生设施(客厅、个人、四个)
一。能保持房间清洁;
二。能定期对婴儿床上用品、餐具、玩具、家具进行消毒;
三。能清洁婴儿的眼睛、外耳道、口腔、腋窝和外阴;
四。能给宝宝洗头洗澡;
五。婴儿房的环境要求;
六。床上用品、餐具、玩具和家具的清洁和消毒方法。