售后服务培训课程导读21世纪是新经济的时代,新经济的本质上属于服务经济。有形产品在满足消费者需求中的比重正在逐步下降,而服务的价值正变得越来越重要。进入了服务制胜的时代,以服务为导向的经营和创新战略已
21世纪是新经济的时代,新经济的本质上属于服务经济。有形产品在满足消费者需求中的比重正在逐步下降,而服务的价值正变得越来越重要。进入了服务制胜的时代,以服务为导向的经营和创新战略已经成为现代企业的基本战略选择,越来越多的企业都将竞争核心向服务为中心靠笼,而在整个服务中售后服务占了尤为重要的地位,因此,企业必须树立以客户为中心的核心价值观念,塑造和培育以客户为中心的企业文化,需要有关于客户服务的理念、方法、行为规范来指导企业的客户服务实践,从而实现企业在竞争中站稳脚根、实现企业的营销目标。
1、售后服务理念融入售后服务行为技巧之中
2、提升受训者售后服务意识和售后服务水平
3、获得更高的顾客忠诚度
第一模块:树立卓越的服务意识,打造金牌服务
●为什么需要卓越的售后服务
●网络时代售后服务面临的挑战
●什么才是金牌服务,为何需要金牌服务
第二模块:塑造金牌服务的售后职业化形象
●金牌服务中职业化形象的重要性
●如何让你的着装更加现实职业化,达到专家的形象
●售后服务中个人品格素质的体现
●售后服务中主动承担工作责任:我能贡献什么
第三模块:金牌服务基础首先是满足客户期望
●任何结果都是两次创造:心理创造&物理创造
●客户是脚、售后服务就是鞋
●售后服务需要站在客户的角度上看待要求
●售后服务中的三大基础技巧
第四模块:金牌服务超值体现在管理客户的期望值
●解决客户的提出问题只是金牌服务基础
●满足客户的期望才是金牌服务的超值
第五模块:处理客户异议,建立长期客户关系
●抱怨是售后服务与客户沟通的生命线
●顾客投诉应对原则与方法
●在处理异议后如何结束服务
●售后服务留住客户的三大步骤
●建立售后服务档案,保持长期客户关系
第六模块:售后服务人员的心理调节
●心理压力的来源
●售后服务人员纾解压力的方式
一天的培训,让我对售后基础业务以及相关售后处理技巧有了整体的了解,作为企业的基层管理人员,自身的能力提高尤为重要,培训给予的是思路,工作给予的是实践,而我们也应在实际工作只不断的应用,在积累中进步,在自我总结中不断成长,让我们的**发挥服务的价值,为公司的蓬勃发展贡献力量!
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