安全管理培训课程导读企业各项工作必须在安全的前提下进行,没有安全,就没有一切。企业一旦发生安全事故,将会给个人、家庭、企业、社会和国家带来不可估量的损失。人人都希望高高兴兴来上班,平平安安回家去。企业
企业各项工作必须在安全的前提下进行,没有安全,就没有一切。企业一旦发生安全事故,将会给个人、家庭、企业、社会和国家带来不可估量的损失。人人都希望高高兴兴来上班,平平安安回家去。企业各级管理者理尤其是作为车间的一线主管是生产的直接指挥者,对员工的健康及生命安全以及企业的财产安全负有直接的管理责任,更应接受安全意识和安全管理能力训练。
1.帮助学员正确树立安全生产的意识
2.加强员工的安全意识,培养员工安全习惯
3.了解零事故的理念及其相关原理
4.学习零事故活动的现场常用方法和工具
5.让学员了解企业安全管理和系统安全分析的原理和方法
6.全面学习安全管理的思想、体系和方法,强化安全责任意识
7.学习安全教育和安全管理的有效方法和要点,提高安全管理能力
8.了解职业安全健康管理体系、安全管理体制、企业安全管理制度和评价
9.掌握危险源辨识、危险控制和事故预防措施、安全检查表、危险性预先分析、故障树分析、失效模式与效果分析、作业危险性分析、安全性评价等方法及其应用。
10.这是一个非常纯粹的课程,将通过大量案例告诉你,安全管理体系不仅仅用于审核,更应该融入公司的正常运营体系,不再为员工额外增加负担,**的构架以事故控制为目的的双本质安全管理体系。
第一部分:企业安全管理的全面认识
1. 安全管理形势
2. 案例:安全隐患之忧与可喜之变
3. 企业安全管理的特点
4. 案例:一起本不应该发生的安全事故及其影响
5. 别把豆包不当干粮:领队在安全管理管理中的重要性
6. 各级人员的安全管理职责
7. 什么是正确安全意识?
8. 你真把“安全”当“第一”了吗:预知危险,控制风险
第二部分:企业作业风险的分级管理
2.1 风险管控的意义:制定事故防范措施
2.2 确定优先考虑的危险源辨识的岗位
2.3 危险源辨识的团队组成
2.4 岗位主要工作内容划分的两项工作:例行工作、非例行工作
2.5 工作步骤或内容的正确描述方式
2.6 练习:正确划分并描述作业步骤
2.7 风险识别,风险的主要四种形态
2.8 风险起因(即危险源辨识)的实施要领
2.9 危险源辨识的两个要点:寻找一切潜在风险、后果与危险源呈因果关系
2.10 演练:简图识别潜在风险
2.11 快速风险评估法运用
2.12 危险源控制对策制定的两个步骤
2.13 危险源控制对策制定的四个方法
2.14 控制对策的制定要领
2.15 绘图练习:风险动态管理图
第三部分 岗位安全操作规程编制与作业现场安全目视化
3.1 安全操作规程编写的转换方法
3.2 安全规程中的要点的两种表达方式
3.3 安全规程与理论知识考核的关系
3.4 作业现场常见的三种安全色与安全标识
3.5 安全标识的排序
3.6 单点安全标识与多点安全标识的设计
3.7 标识设计的“两点三面”原则
3.8 道具练习:设计一套岗位安全标识
第四部分 企业安全检查与行为安全管理
4.1安全检查的意义
4.2班前、班中安全检查的四大内容
4.3班后安全检查项目
4.4 隐患快速识别方法:观察、识别、沟通、对策、标准化
4.5 安全观察的五大方位与五大对象
4.6 安全隐患的正确描述方法
4.7安全沟通的目的与标准话术
4.8行为安全管理的要点
诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供企业培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过16年的发展与沉淀,现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展提供源动力。
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To make an appointment visit1,本次培训使我们受益匪浅,它指导我们工作中要加强安全生产知识培训、提高安全意识、抛去侥幸心理,从而真正做到安全生产。
2,安全是根绳,牵着千万人;安全是根线,连着亲人念。时刻把安全放在第一位,加强自我防范意识,不断累积安全生产知识,时刻都要保持清醒的头脑,切莫让一时的疏忽,成为终身的遗憾。
3,这次培训学习,让我受益匪浅,感触颇深。安全就是幸福,只有拥有生命的安全,才能获得人生的幸福;只有健康的生命,才能创造幸福,才能享受幸福。安全无小事!
4,安全生产无小事,我们要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想。提高安全意识、规范不安全行为、杜绝各种习惯性违章,消除不安全隐患,努力做好安全生产工作。