首页>新闻>战略管理>详情
哪里有流程体系规划培训
预约试听

发布时间:2019-05-18编辑:李振

流程管理培训课程导读

关注流程,实施流程战略、设计、实施、控制不断循环的过程就是企业持续优化改进和发展的过程。对中国企业来说,**构筑流程管理的基础平台,并在此平台上运行先进的管理方法,对每个管理系统系统进行有效的整合,才能真正提高企业的执行力。

企业流程管理培训的目标

1、了解规范的流程管理的概念、管理范畴

2、帮助经理人充分认识到流程管理的重要性及适用范围

3、掌握流程管理与项目管理的区别及关联性

4、掌握流程识别与设计、流程优化的实操方法与工具

5、让企业管理者在管理中使用“相同的语言”

6、掌握管理流程的持续优化方法策略

企业流程管理培训课程大纲

一、如何正确理解流程

1.关于流程认识的几个误区

2.正确理解流程的概念

3.谁应该对流程负责

二、流程图基础

1.流程图是实现业务可视化的手段

2.流程图的两种表现方式——逻辑流程图和物理流程图

3.理解流程图的元素

三、流程设计的需求分析

1、识别流程在流程架构中的位置

2、流程的属性识别——客户、目的、边界、输入、输出等

3、编制流程卡

4、流程设计需求分析——泡泡图

5、流程设计需求分析——合规性要求

6、流程设计需求分析——关键绩效要求

7、编制流程设计规格表

四、流程方案设计

1、主流程分解

2、流程建模

3、流程方案设计

4、** 佳实践工具——应用EPROS设计流程

更多课程详情请点击咨询专属客服

流程管理小知识

流程**终是服务于公司管理和业务的。在各个管理条线和业务条线上,都会有相应的管理制度。流程的梳理,应该以相应的制度为依据,制度适用范围就对应着流程的适用范围,制度的管理边界也对应着流程的管理边界,这样梳理出来的流程才能符合公司的管理要求。如果公司已经有相对较为完善的管理制度,那么可以依照这些制度进行流程梳理。如果公司暂时还没有相关管理制度,就需要先明确管理制度之后,再进行流程梳理。有的公司为了快速推进流程管理工作,管理层可能会要求在没有明确相应管理制度的情况下先梳理流程,这其实是不可取的。因为流程一旦没有制度做支撑,如同无源之水、无根之木,其权 威性、适用性将大打折扣。

<上一篇:流程优化管理研修班哪家好 >流程管理变革培训费用下一篇:
1V1课程咨询 免费试听课程

编辑推荐

""