6S管理培训课程导读6S是一个很好的现场管理工具,是公司生产管理的基础,然而很多企业对6S管理认识很片面,以为6S就是打扫卫生,让6S管理流于表面,最终落得半途而废。本课程从现场6S进阶到八大浪费解决
6S是一个很好的现场管理工具,是公司生产管理的基础,然而很多企业对6S管理认识很片面,以为6S就是打扫卫生,让6S管理流于表面,最终落得半途而废。本课程从现场6S进阶到八大浪费解决、到精益生产,系统阐述6S现场入口的精益改善圈的PDCA循环对应关系。从而让学员站在更高的高度看6S实施,从而破解了以往6S实施过程中因缺乏全局观、就6S谈6S,从而在实施过程中将6S演变成一场现场卫生整洁大比赛,从而失去了6S实施的真正意义。
1.掌握现场的6S标准及推行流程
2.掌握目视管理、红牌作战、定置管理的标准流程
3.拥有一整套关于6S推行的表单,工具,图表,样板工厂图片
4.改善意识建立,为后续推行精益生产打下基础
5.个人素养素质不断提高
第一讲:6S项目运营实操技术
一、整理的具体实施与要点
1. 常整理的“分层管理”
2. 明确整理的标准及如何实施
3. 区分需要(Need)与想要(Want)的区别
4. 遵循“单一便是**”的原则
5. 整理的两大工具
二、整顿的具体实施与要点
1. 明确整理的对象及必要性
2. 由谁来进行整顿及时间
3. 整顿实施四步法
4. 整顿的要点:划线条
5. 整顿的两大工具
三、清洁的具体实施与要点
1. 明确清洁的对象及必要性
2. 由谁来保持清洁及时间
3. 清洁的要点:竞赛机制
4. 清洁的两大工具
四、清扫的具体实施与要点
1. 明确清扫的场所和对象
2. 明确清扫的频率和要点
3. 清扫的要点:清扫用具的准备
4. 清扫的两大工具
五、素养的具体实施与要点
1. 素质教育的对象是谁?
2. 应该由谁来进行素质教育
3. 素质教育的三大方法
六、安全的具体实施与要点
1. 成立安全管理领导小组
2. 建立安全管理值班制度
3. 教育是搞好安全的根本
4. 安全管理的“三不伤害”
5. 识别“潜在事故苗子”
6. 日常安全点检及改善推进
7. 安全管理的晨会与夕会
8. 安全防范的两大工具
第二讲:目视化管理运营实操技术
一、目视化管理的系统技术
1. 目视化管理的核心内容及理念
2. 目视化管理的核心工具及技术
3. 目视化管理的基本原则及标准
4. 目视化管理的工具制作要点
二、目视化在现场中的应用
1. 目视化在行政管理中的应用
2. 目视化在物品管理中的应用
3. 目视化在作业管理中的应用
4. 目视化在设备管理中的应用
5. 目视化在质量管理中的应用
6. 目视化在安全管理中的应用
第三讲:目视化管理与6S的管理系统
一、目视化管理与6S的系统标准
1. 目视化管理与6S对企业发展的重要性
2. 目视化管理与6S的目标与执行政策
3. 建立企业的目视化管理与6S标准
4. 制定目视化管理与6S运营制度
5. 制定目视化管理与6S评估机制
二、目视化管理与6S的审核标准
1. 建立目视化管理与6S的审核标准
2. 熟悉审核缺陷的标准和分类
3. 审核过程中如何发问的技巧
4. 审核过程中如何验证结果
5. 审核报告的撰写与斛读
三、目视化管理与6S的人才培养
1. 目视化管理与6S常识普及性培训
2. 目视化管理与6S落地实操性培训
3. 目视化管理与6S审核领袖的培训
4. 目视化与6S内部推行委员会培训
5. 项目经理与推广团队的专业级培训
第四讲:目视化管理与6S的推行技术
一、项目推行上的困难及解决方法
1. 人才:因员工素养低而导致推行失败
2. 标准:因标准不清晰而导致推行阻力
3. 意愿:因员工五分钟热度导致执行差
4. 机制:没有建立完善的项目激励机制
5. 支持:企业资源支持的力度决定成功
二、目视化管理与6S推行准备工作
1. 项目团队的定向及核心价值观
2. 重新梳理项目的使命及愿景
3. 管理层对实行“项目”的决心及承诺
4. 如何成功快乐推行目视化与6S路径
5. 项目团队的选拔及专业团队的成立
6. 项目启动大会与发表大会的策划
7. 如何有效激发员工对项目支持的动力
三、目视化管理与6S推行四部曲
1. 组织:高效能的活动推广组织
2. 教育:培养项目专业技术骨干
3. 系统:建立项目活动运营及管理系统
4. 辅导:专业级一对一的辅佐模式
6S管理一方面基于人机功效、人性化的角度思考管理的标准,另一方面基于维持产品质量的角度,消除有可能威胁产品质量的因素,防范于未然。
1、管理基础:虽然6S看起来不是什么能够成为“丰功伟绩”的活动,但却是其他一切管理方法和工具的基础。
2、企业文化:降低了企业生产成本,提高了企业形象,改善企业精神面貌,形成良好的企业文化;
3、习惯养成:提高了生产效率、降低了劳动强度,同时也培养了员工生活管理的习惯,并加强了安全管理,减少安全隐患;
4、保证品质:减少生产故障、保障品质,缩短作业周期、保证交期,提高库存周转率。
诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供企业培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过16年的发展与沉淀,现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展提供源动力。
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