卓有成效的领导力提升训练

导读：

2000多年前，东方文明的圣人先知老子先生指出了《道》，意思是万事万物的运行轨道或轨迹，也可以说是事物变化运动的场所。

道，自然也。自然即是道。自然者，自，自己。然，如此，这样，那样。

一切事物非事物自己如此，日月无人燃而自明，星辰无人列而自序，禽兽无人造而自生，风无人扇而自动，水无人推而自流，草木无人种而自生，不呼吸而自呼吸，不心跳而自心跳，等等不可尽言皆自己如此。

因一切事物非事物，不约而同，统一遵循某种东西，无有例外。它即变化之本，不生不灭，无形无象，无始无终，无所不包，其大无外，其小无内，过而变之、亘古不变。其始无名，老子强名曰：道  无论是从日出而作、日落而息的农耕文明，还是到哄鸣嘈杂的工业文明，无论是从日行千里的信息时代还是到喘息万变的互联网人工智能时代，人、事、物康健发展的轨迹和规律并没有变，这个轨迹和规律就是“道”，道支撑和伴随着人类的所有活动,不增不减，不明不暗，不离不弃。

五行思想是道家致用的**核心思想，大至宇宙日月星辰，小至葱然草木，均有五行属性，五行相生相克促进或制约着万事万物暨人类活动的开展和发展，阴阳五行思想也是中国太极、中医，风水，艺术的基础，千百来其应用于社会管理、军事、政治、文化，商业等各个方面。

本领导力课程所教授的“领导力模型”就基于五行思想，并糅合儒家思想及西方管理智慧，课程教授领导力的五要素，以及他们之间的生旺克化，是领导者学习以不变应万变之道，在人工智能时代决胜千里应对挑战和困难的法宝和锦囊。

目标：

一、转变工作理念，让管理者从被动管理到自觉、自动、自发的工作方法。

二、树立精益思想，帮助管理者建立正确的心智模式，提升执行力、工作效率。

三、建设高效团队，共建团队目标愿景，明确团队不同阶段的管理方法及辅导沟通技巧。

四、注重团队成长，**沟通及团队质量管理，让员工实现个人学习向组织学习的转变。

五、激发团队潜能，发掘团队成员的内在动力、内在潜能并让员工做好自我管理。

培训对象：

企业中高层管理者

培训时间：

2天 

课程大纲：

一、理想领导者的特质

二、影响力就是领导力

三、创新技术:新时期领导者的使命

四、执行技术：落实管理目标的技术

五、诊断技术：诊断下属的成熟度

六、统驭技术：选择你的领导风格

七、激励技术：提升下属的工作意愿

八、教练技术：造就精英下属

九、授权技术：该放手时就放手

机构介绍：

诺达**创办于2006年，总部设立在深圳，是一家专注于为企业提供安全生产培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市，成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过11年的发展与沉淀，现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师，涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程，帮助企业学员学有所成，学有所用，为企业发展提供源动力。

责任编辑：张姿娜