什么是核心竞争力？至于对世界力量的嘲笑，华为总裁任正非说，“客户选择我而不是你是核心竞争力”。营销团队是一个积极进取的团队。广州销售团队建设培训
华为是狼文化的发源地。将狼的战斗精神融入团队，融入到企业文化中，打造了行业内知名的“狼营销铁军”。在激烈的商战中，华为利用小米加步枪的劣势和狼精神的优越心态，击败了龙勋、阿尔卡特、西门子等国际顶尖企业的“八国联盟”。华为作为全国电信行业的代表，力争成为世界电信制造业第 一个赢得声音的企业。
什么是核心竞争力？至于对世界力量的嘲笑，华为总裁任正非说，“客户选择我而不是你是核心竞争力”。营销团队是一个积极进取的团队。面对现代商业竞争，成功的关键是培养勇敢好斗的“狼”。
孙行健先生，曾任主要销售项目经理、招投标系统创始人，亚太地区世界500强企业高级管理人员。他将通过个人经验为您解读狼文化，并培训您和您的团队以专业和深入的方式掌握狼的管理技能。广州销售团队建设培训
| 团队建设培训收益： |
1、了解高绩效团队的特征； 2、掌握团队建设的原则、程序和方法；
3、掌握有效运行高绩效团队的方法和技巧；
4、掌握有效提升团队领导能力的技巧；
5、掌握有效提升团队执行力的技巧；
6、学习团队激励的技巧。
|
| 第 一讲：认识团队和团队的重要性 |
破冰互动游戏-团队组建
|
| 第二讲：团队心理资本建设 |
影视案例分析：“狮口夺食”与团队心理资本建设 老鼠溺水实验：调整归因与开发员工的积极心态
|
| 第三讲：脑科学与团队建设 |
1、本能脑、情绪脑与理性脑 2、互动环节：测试情商 3、小组讨论：唐僧师徒四人的主驱动脑分析 |
| 第四讲：如何打造具有阳光心态的团队 |
破译阳光心态密码：阳光心态与快乐的关系 阻碍阳光心态的三座大山 影视案例分析：持续提升阳光心态的两个途径,提升阳光心态的一个中心 现场互动游戏：驿站传书
|
| 第五讲：高效沟通与团队建设 |
团体分享：发现我们不同的行为风格 心理测评：领取你的性格色彩 测评分析 ： “强势控制”——识别“蓝色指挥型”的个性特征 “梦想万岁”——识别“绿色关系型”的个性特征 “和谐安全”——识别“黄色稳健型”的个性特征 “完美主义”——识别“橙色思考型”的个性特征 视频讲解：性格与团队建设的关系 小组讨论：团队沟通练习
|
落地性
深入中国企业发实际情况，传授技能的同时，注重切合中国企业文化发展阶段与制度管理水平
操作性
模型、案例、工具、表单，结合先进系统的方案，民企管理实践为主，跨国企业管理实践为辅
系统性
管理的四大功能；团队的四大功能，等方面的方法技能，我们的课程均有系统或相应涉及
生动性
案例生动精彩，国内一流**讲授；小班互动启发式练习研讨**有效吸收
田淼讲师
国际注册职业培训师
资深中层管理讲师
资深企业管理培训师
IPTS国际职业培训师
简富临讲师
人大人力资源管理博士
ILM国际工商管理讲师
CityGuilds培训讲师
HBSP管理导师中文讲师
王雷军讲师
实战派管理讲师
高级企业培训师
国家高级人力经济师
美国注册高级培训师
方明讲师
组织发展顾问
万豪集团培训师认证
一级人力资源管理师
国际品牌酒店管理经验
1，薛旭亮老师的课程注重理论与实践的结合，效果非常不错。
2，方明老师的团队建设很不错哦，大家有兴趣我推荐可以去听听。
3，王雷军老师能把100人的课程上得如此活跃、实战，真是不容易！这样的课程应该多听。
4，史振钧老师的课程很经典，能够从深层次解析问题，进而让学员很好的理解。
5，史振钧老师授课风格激情、哲理、有料、有道，对于我们这批学员来说，有很大的收获，很强的感染力和启发。
国内优秀**大咖，教学质量值得信赖
快速咨询