企业外部环境不断变化，对于管理者来说，未来的前景往往难以预测。然而，为了实现企业的目标和目的，不断适应新的变化是一个永恒的话题。天津MTP高层管理培训
企业外部环境不断变化，对于管理者来说，未来的前景往往难以预测。然而，为了实现企业的目标和目的，不断适应新的变化是一个永恒的话题。为了适应迅速变化的管理环境，建立一个高效、动态的企业组织，关键在于人才的培养。经典的MTP课程，已经流行了60年，为我们提供了一个优秀的管理人员的培训模式。天津MTP高层管理培训
01
通过学员对自身管理岗位的认知，了解管理者与专业人士的相对区别；
02
建立管理者正确的职责与角色认知；
03
为管理者提供组建卓越团队的基本步骤；
04
提供管理者如何提升管理能力的思路；
05
帮助管理者掌握卓越管理的主要价值理念；
06
认识高效团队管理的基本概论。
2天，6小时/天（培训可根据企业实际情况进行调整）
中高层管理者、管理者储备人员、新晋升主管等，适用于中高层管理人员。
课堂讲授、案例分析、分组研讨、实操演练、情景模拟、视频赏析、游戏、分组PK等 。
落地性
深入中国企业发实际情况，传授技能的同时，注重切合中国企业文化发展阶段与制度管理水平
操作性
模型、案例、工具、表单，结合先进系统的方案，民企管理实践为主，跨国企业管理实践为辅
系统性
管理的四大功能；领导的四大功能，等方面的方法技能，我们的课程均有系统或相应涉及
生动性
案例生动精彩，国内一流**讲授；小班互动启发式练习研讨**有效吸收
一：员工行为解读
二：员工个性与能力的差异化
三：员工工作行为成熟度识别
一：针对员工工作状态的管理
二：培育技巧
三：员工教导“五步法”
一：与员工有效沟通的过程与要素
二：沟通方法与技巧
三：激励员工的行为学原理
四：激励下属行为的有效策略
薛旭亮讲师
中高层管理讲师
高级企业培训师
企业人力资源师
58同城高级培训经理
冯进讲师
执行力管理专家
PTT高级专业讲师
国家认证拓展培训师
国际注册EAP咨询师
简富临讲师
人大人力资源管理博士
ILM国际工商管理讲师
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HBSP管理导师中文讲师
方明讲师
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资深管理领导力专家
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2，诺达**简富临老师上课很有激情，营销计划制定、策略的案例都很多，让我们很容易理解。其实做营销不容易，经过这次的学习，让我能更好的把握，深有体会，感恩
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