为什么你的企业内部总是有矛盾？为什么你的企业服务总是不到位？为什么你布置的 工作属下总是做不好？ 关键在于：凝聚力！一个群体如果没有凝聚力，就像是一盘散沙！如何让团队形成共 同的价值观，统一意志，统一行动，拥有战斗力，这是所有企业的共同希望。
为什么你的企业内部总是有矛盾？为什么你的企业服务总是不到位？为什么你布置的工作属下总是做不好？
关键在于：凝聚力！一个群体如果没有凝聚力，就像是一盘散沙！如何让团队形成共同的价值观，统一意志，统一行动，拥有战斗力，这是所有企业的共同希望。
一、团队的定义
案例分析：西游记团队如果要裁人，会裁掉哪位？
二、团队的四个统一
三、何为团队凝聚力？
四、团队缺乏凝聚力的五个表现
第 一 单元 提升凝聚力之目标管理
一、为什么要进行目标管理？
1、真人真事：查德威克的失败
2、目标管理测试
3、哈佛大学关于目标对人生影响的跟踪调查
二、实战演练：目标管理之个人站略
实操演练：个人战略目标
第二单元 提升团队凝聚力之职业精神
一、 什么是职业人？
二、 四种不同职业人的职业态度
三、职业精神体现的是价值交换，体现的是信托责任与契约精神
1、每项工作都是领导的托付。
2、完成工作要有契约精神及合同感，每一份接受的指令都是隐性的契约。
3、契约精神的三个要素
（1）、100%对自己、企业、团队负责（“过马路”互动）；
（2）、靠原则去做事；
（3）、靠结果做交换；
第三单元 提升团队凝聚力之有效沟通
一、有效沟通概述
1、有效沟通的定义
2、有效沟通的分类
二、沟通六要素：微笑、姿态、身体前倾、音调、目光交流、点头
三、沟通的开始——问候寒暄
四、 与上司沟通的技巧
1、与上司沟通的四大障碍
2、与上司请示汇报的三大要点
3、与上司请示汇报的三个基本态度
4、与三种不同性格领导沟通的技巧
经典案例分析：小马有什么问题
五、如何与不同类型的人士相处与沟通（老虎、孔雀、考拉等）
《高效执行：打造敏捷团队》
3月09-10日 上海（线上同步）《组织罗盘：打造生态型组织，构建高绩效团队》
4月27日 广州（线上同步）《从胜任到卓越™—解码高绩效团队心智共识》
5月26-27日 北京（线上同步）《赋能型主管—卓越领导与高绩效团队建设》
6月28-29日 武汉（线上同步）《TOB营销团队的打造与管理》
7月07-09日 上海（线上同步）《销售团队管理与建设》
8月11-12日 深圳（线上同步）《使命必达团队管理的六把钥匙》
9月16-17日 东莞（线上同步）《从胜任到卓越™ — 解码高绩效团队心智共识》
10月20-21日 广州（线上同步）《沙盘模拟：敢死队©——高绩效团队组织建设》
11月17-18日 上海（线上同步）《合力聚变 — 高效团队建设与群体决策沙盘》
12月08-09日 广州（线上同步）
