如何提高企业的整体素质,加强队伍的团队建设能力,激发员工的工作热情,从而实现员工在企业的团结进取,乐于奉献的精神。 本课程将为企业家们一一解答,给到有效的解决方案。
【公司员工工作中的团结作用】
针对当今企业在团队管理中发展出现的现象:
1、人员的竞争力意识不够强烈,团队进取执行不高,团队整体绩效不高。
2、人员团队意识和能力不高,部门之间缺乏合作意识。
3、人员对企业缺乏目标一致性,责任心不强,做事情你推我推的现象。
4、人员对工作缺乏激情,没有目的性,团队如同一盘散沙。
那么如何提高企业的整体素质,加强队伍的团队建设能力,激发员工的工作热情,从而实现员工在企业的团结进取,乐于奉献的精神。
本课程将为企业家们一一解答,给到有效的解决方案。
【培训团队管理带来哪些收获】
1.培训不是图热闹,实效才是硬道理。狼道双核训练体系创立者,真正从道和术两个方面挖掘和训练学员学习狼道的自信、信任、付出、团结、进取等积极的方面,而避免狼道的血性和残酷性文化,真正让学员学到狼道的团队士气和狼道的追求高绩效的能力。
2.本培训通过大量生动的案例故事、经典的游戏,寓教于乐,快乐学习,互动体验,课堂气氛非常活跃。
【授课对象】:销售总监、区域经理、销售经理、销售主管
【培训方式】:课堂讲授+现场互动+模拟演练+分组讨论
【授课时长】:2天
【课程大纲】
第 一章:团队建设的一些基本概念
第二章:中西方国家团队精神分析
第三章:好团队的七个特征
第四章:团队间人际关系和谐的五大原则
第五章:职业生涯规划与团队建设
第六章:上下级伦理与团队建设
第七章:理智地对待跳槽
第八章:团队建设的误区
第九章:正副配合、党政合作
第十章:企业文化与团队建设的关系
第十一章:人文素养、人格魅力与团队建设
诺达**团队执行力培训课程讲师
各位导师都有着多年实验经验 所负责着亿级产品项目 真正的培训界的实战专家
【诺达**介绍】胡斌
胡斌个人简介
在KRAFT工作五年至96年,任西北区总经理。97年开始从事咨询、培训及企业管理顾问工作。97年至今曾在多家企业任过高层管理人员,具有丰富的企业管理、营销经验,为国内具有理论、实战经验与丰富培训经验的培训师。
胡斌培训课程
[内训课]卓有成效的管理者
[内训课]新晋管理者(储备干部)的4堂课
[内训课]《打造员工职业力的4大策略》 ——管理者送给员工的必修课
[内训课]《从专业到管理》
[内训课]?4D领导力
[内训课]《员工激励与绩效管理》
【诺达**介绍】
诺达**是一个专门提供企业内训服务的网站,汇集了全国各大企业内训机构新的内训课程及企业内训信息,自2009年成来以来已经为近千家企业提供过市场营销企业内训服务。培训涵盖:管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展提供源动力。
诺达**团队管理培训拥有目前全面、系统的团队管理培训课程体系,先进的培训理念和培训模式,**的培训师资。可以根据您公司的情况定制培训方案,诺达**已经在北京,上海,广州,深圳,天津,南京,苏州,杭州等地开设分公司,服务全国客户,详情您可以向在线客服进行咨询,咨询电话:13267145815