金字塔思维培训课程结合我国企业管理的实践，从人们思维的模式分析入手，深入讲解金字塔原理在思维、表达、问题分析中的应用，帮助学员掌握金字塔的构建方法，能够运用金字塔原理有效进行公文构思与写作，掌握常见文种的金字塔写作方法，全面提升学员的逻辑思维与表达能力。
◆提升思考能力：使工作更有条理，思考工作问题更加严谨、全面和有逻辑性。
◆提升表达质量：书面表达（如：工作计划、工作总结、项目报告、营销方案等）和口头表达（如：会议发言、公众演讲等）做到观点更明确，结构更严密，表达更清晰和具说服力。
◆提升沟通效率：在职场沟通中，使他人更容易理解并记忆自己的观点；促进企业形成有规范有共识的“共同语言”，从而提升沟通的效率和效果。
第一部分、构建金字塔原理
1.课程导入
2.金字塔原理的4个基本特点
3.金字塔原理的2大核心原则：利他性、讲理性
4.金字塔原理接受信息的4个步骤：识别、对应、结构、表达
第二部分、纵向的回答/概括式结构
1.自上而下的提问/回答式
2.自下而上的概括总结式
第三部分、横向的归纳与演绎逻辑结构
1.归纳论证结构
2.演绎论证结构
3.归纳与演绎的转换
第四部分、序言的讲故事结构
1.序言结构的基本要素
2.序言结构的3种变型
第五部分、总结
1.要点回顾
2.作业布置
3.收获分享
我们很大一部分人都不是根据自己的逻辑分析能力来解决自己遇到的问题，很多是时候我们会本能地追求一种更为简单、直观、主观的方式来思考，这就是感官思维。感官思维会诱导我们做出一些草率、鲁莽的举动。可以这么说，感官思维更适合于文艺工作的人而逻辑分析思考更适合追求高效率的工作者。
与感官思维相对应的就是逻辑思维。逻辑思维追求理性以及内在的逻辑联系看重的是物质的客观性，对一些思考比较强的东西有特殊的帮助。