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心智模式与创新思维培训
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发布时间:2023-02-22编辑:李振

面对环境的快速变化和汹涌的创新大潮,我们迫切需要摆脱“常规思维”与“心智模式”的束缚,激发员工创造力,提升团队学习力,从“习惯的囚徒”走向“全新的自我”! 本课程旨在帮助企业管理者提高学习力、激发创新力,提高工作能力,应对复杂性难题的挑战。

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面对环境的快速变化和汹涌的创新大潮,我们迫切需要摆脱“常规思维”与“心智模式”的束缚,激发员工创造力,提升团队学习力,从“习惯的囚徒”走向“全新的自我”!

本课程旨在帮助企业管理者提高学习力、激发创新力,提高工作能力,应对复杂性难题的挑战。

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创新思维培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

企业中高层管理者、储备干部、骨干员工、基层员工等都可以学习

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课程特色

方法工具讲授与案例分析相结合,紧密联系企业的实际,具有实战性、可操作性。

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培训方式

主题讲授+案例分析+互动问答+视频欣赏+情景模拟+小队讨论+模拟训练

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创新思维培训内容

第 一单元  认识心智模式

心智模式的三种作用机理

心智模式的八项特性

心智模式与创新、高效学习


第二单元  改善心智模式的方法与工具演练

面对环境的快速变化与汹涌的创新大潮,我们需要具备随时改变思维模式的应变能力。藉由工具、方法的演练,培养察觉、改善心智模式的能力。

改善心智模式的四类方法

聆听与观察

反思的工具:推论阶梯与行动后反思


第三单元  创新思维法则

无论在工作、产品或流程上,我们需要团队创新的文化与环境,并激发个体的学习与创新,让有价值的创意,能顺利**组织的滤网,产出绩效。

理解创新的本质,走出创新的误区

创新思维的构成要素:发散性思维与聚焦性思维

创新思维的三种障碍


第四单元   创新思维训练

“知”与“行”之间存在巨大差距;创新思维更是一门需要勤加练习的艺术与实务。**游戏与案例模拟,可以领悟创新思维的原则与方法,从而提高实际行动能力。

头脑风暴的规则、步骤及其练习

属性变异法&随机词法

案例模拟练习

集体讨论&行动指南


定制企业培训方案
  • 创新思维与创新管理应用实践导师-骆欣庆

    骆欣庆老师是国内创新管理领域研究专 家。曾经任职于鲁能集团,方正普天集团,腾邦国际等大型企业,担任过营销总监,战略部负责人,集团总经理助理,首 席创新顾问等职务。曾获得山东十大科技创新成果奖;帮助某景区进行创新规划,从而实现旅游人次从20万到200万的十倍成长。目前骆欣庆博士受聘于多家企业创新咨询与创新管理顾问,帮助企业实现创新成长...

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