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航空公司员工礼仪培训
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发布时间:2022-09-29编辑:李振

礼仪是一整套规范化的人际交往的标准,以相对固定的程序或方式来表示尊重对方 、以及获得对方尊重的过程和手段;是一个人内在素质的体现;也是一个企业外在形象的展现;更是一个社会精神文明的象征。而航空公司的员工在进行与客户沟通交流时,需要面对的更多的时候是一些商务人士,其自身规范的商务礼仪,不但能够帮助员工建立专业优雅的形象,有一个良好的精神风貌展示,提高印象分;同时也为工作的顺利开展奠定了基础。

礼仪培训咨询

礼仪是一整套规范化的人际交往的标准,以相对固定的程序或方式来表示尊重对方 、以及获得对方尊重的过程和手段;是一个人内在素质的体现;也是一个企业外在形象的展现;更是一个社会精神文明的象征。而航空公司的员工在进行与客户沟通交流时,需要面对的更多的时候是一些商务人士,其自身规范的商务礼仪,不但能够帮助员工建立专业优雅的形象,有一个良好的精神风貌展示,提高印象分;同时也为工作的顺利开展奠定了基础。

礼仪培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

企业员工、管理层、接待人员等。

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课程特色

方法工具讲授与案例分析相结合,紧密联系企业的实际,具有实战性、可操作性。

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培训方式

主题讲授+案例分析+互动问答+视频欣赏+情景模拟+小队讨论+模拟训练

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礼仪培训内容

一礼仪的文化概念(礼遇职场赢得专业)

1礼仪的起源

2礼仪的特点

3礼仪的基本原则

4礼仪的作用

5礼仪的应用


二、商务人士的职业形象

1商务人士的仪容规范

仪容礼仪的重要性

职业彩妆标准

职业彩妆十步曲

2商务人士着装TPOR原则

形象的自我管理------赢在形象力

形象的自我管理的重要性

这是一个两分钟的世界的

你就是你所穿的

中国人在形象管理中的‘馅儿文化’

形象的构成因素------科学认知形象的构成

1、显性因素的内容及其认知

2、隐性因素的内容及其认知

形象与色彩搭配-----找到色彩就美丽

1、先色‘夺‘人------色彩的情感

2、色彩的属性:冷暖、深浅、艳柔的解读

3、人体的色相与色彩的应用

4、色彩经典搭配示例

5、互动环节:学员色彩类型测试

形象与风格选择-------选对款式就漂亮

1、有型有款------风格的直曲、动静、大小

2、八大风格分类(少女型、优雅型、浪漫型、少年型、时尚型、古典型、自然型、戏剧型)

3、认识您的身体线条

4、风格与形象的关系及如何选择

5、互动环节:学员风格测试

形象的细节管理-------永远展示你**美的一面

1、认识你的身材线条——人体体型特征

2、身材问题的局部调整——找对您的服装廓形

3、比例不完美时的扬长避短的着装方案

4、其他元素对装扮的影响

形象与*场合着装

1、职场场合

2、商务场合

3、社交场合

4、休闲场合

结论:**印象就是效率,它比第二、第三次的印象和日后的了解更重要。因为,没有一个人愿意让一个形象糟糕的人来承担重任。


三商务人士的仪态规范

1站姿礼仪

2手势礼仪

3坐姿礼仪

4走姿礼仪

5蹲姿礼仪

6微笑礼仪

7目光礼仪


定制企业培训方案
  • 高级礼仪培训导师-胡爽姿

    服务项目咨询顾问,ACI国际认证高级礼仪培训导师,天津卫视《非你莫属》职场训练导师,毕业于湖南大学公共关系、清华大学市场营销管理专业,曾就职于国际酒店管理集团,精耕客户服务15年,创新嵌入式、咨询式、引导式客户服务培训8年...

  • 知名形象与礼仪讲师-张淑秋

    知名形象与礼仪讲师,ACI《礼仪培训师》证书评委,招商证券、中国移动、中信银行等多家世界500企业强指定讲师,曾参与2008年奥运会、2010年世博会的礼仪、服务培训工作...

  • 形象礼仪培训师-王雅波

    商务礼仪培训师,高级形象设计师,香港国际名媛会馆礼仪顾问,中国形象设计协会理事,首席礼仪讲师。曾任国家教育部“礼仪培训师”资格认证师资部讲师,国内多家航空、银行、电信和酒店、商超,女性礼仪顾问...

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