贵阳好孕妈妈开设的月嫂培训课程，采用行业**授课，对其中的各个知识点进行辅导，教学采用理论+实操的模式，逐步夯实学员的基础，让学员更好的应对未来。下面是小编整理的贵阳月嫂培训 的相关内容，仅供参考。
贵阳好孕妈妈月嫂课程
Curriculum elements
照料宝宝的日常起居，包括喂奶、喂水、换尿布、洗澡;为宝宝每天按摩、抚摩，指导宝宝游泳，锻炼身体。
健康方面的专业护理，包括脐带结扎部位的消毒;观察宝宝的大小便、测量体温，万一宝宝身体有异常及时提醒并协助。
常见病的观察和护理，宝宝的情感和潜能开发，月嫂需指导产妇为宝宝做婴儿操，锻炼宝宝的四肢协调能力。
目前，没有详细的年龄限制。
（1） 他们年龄在25岁到35岁之间。他们很受雇主欢迎。
因为用人单位认为月嫂这个年龄段能科学照顾母婴，心灵还年轻，能给家庭带来欢乐，对月嫂的工作积极细致。
（2） 35-45岁，这是月嫂的黄金时代，对于这个年龄段，更多的用人单位会选择他们。
因为毫无疑问，他们有更多的经验，可以照顾他们的母亲和新生儿以及他们的姐妹。
（3） 他们45-55岁。大多数都很受欢迎。由于经验丰富，他们与雇主的岳母非常相似，而且有很强的沟通能力。
目前，母亲不受年龄限制。但2015年7月6日，国家标准委发布了《家庭服务母婴日托服务质量标准》，对母婴日托服务质量和家庭服务机构的划分进行了规范和界定。明年2月1日正式实施《家政服务质量标准》对母婴托儿所人员（俗称女婿）提出了基本要求。这些要求包括：18-55岁，初中以上学历，具有相应服务技术等级的女性等。
为什么选择好孕妈妈？
Course objectives优秀孕产妇在妇幼保健服务技术和课程体系的研发上投入巨资。好孕妇幼保健学院成立于2014年，拥有近30名专职培训教师。每一位老师都有专业的医学背景，对妇幼保健行业有着极大的热爱。
一流的师资队伍均具有医学背景，独创的“360°关爱与尊重”护理理念和超越行业水平的规范化技能培训，培养了1万余名优秀学生，成为中国规模最大、培训质量最高的母婴护理培训学院，素有“黄埔军校”之称的中国母婴护理培训学校。
公司建立了基于“互联网+母婴”服务模式的标准化“母婴”服务体系，建立了标准化的“母婴”服务体系。
1.承受常识的能力
这个年龄段的人相对年轻，学习能力强。他们能记住所学的常识，并能熟练地运用，所以他们的服务水平会越来越高。
2.身体素质
30到50岁的人仍然很强壮。即使日夜轮换，也可以补上一两天，然后休息慢下来。
3.抚养孩子的经历
30岁到50岁的人有更大的孩子。儿童小时候遇到的大多数问题都已经经历过了。当他们是婆婆时，他们知道如果遇到紧急情况该怎么办。他们更有经验，更适合这项任务。
4.爱
30-50岁的年龄组只是因为孩子年纪大了，不再需要他们的照顾。他们精神上有点空虚。许多家庭开始养小宠物，喜欢这个地方。当嫂子弥补了这方面的空白，他们就有机会把爱给其他孩子。因此，这个年龄段的人做嫂子比较合适。
目前，月嫂培训机构很多，但在选择培训机构时要注意以下几个方面。
1.核查资质，核查越所培训公司是否有工商行政管理部门核发的营业执照，是否齐全，是否在有效期内，企业是否有相关风险信息。
2.证书相关，我们需要知道培训后能否通过正式考试拿到正式月嫂证书，是否是国家通用证书。另外，经过一般培训后，还可以拿到托儿所人员证书。
3.培训机构没有必要的业务部门和场所。能否组织实习和岗位培训工作。
4.公司是否有正式的培训教材和自己的培训教材。
5.不管是不是小班化教育，正规的月嫂培训公司一般都是小班化教育。随着学校的到来，大班教育的质量无法保证。
从需求上看，月嫂是个现成的岗位，很辛苦，所以她的收入比普通保姆高出很多。月嫂60%到70%的工作是参与婴儿护理，30%到40%的精力是帮助母亲康复。月嫂进屋后，要与母亲和家人沟通，相互理解、相互支持，过一个快乐的月份，这一点非常重要。如果宝宝晚上醒来，嫂子要给宝宝换尿布，清洗、护理、打嗝，哄宝宝睡觉。
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