郑州优路教育 薪税师培训
体验式学习 强师领学效率高
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郑州薪税师培训，郑州优路教育针对想要提升自己的学员，为学员安排了知识点分享，课程全程**1对1授课，还为学员量身制定学习方案，保障学员在学习上的高效提升，另外当学员进入到高阶段学习时，还为学员进行查遗补漏，帮助学员提高学习的精准性。
1、初级薪税师认证
处理能干、干对的操作性问题，致力于协助人力资源及其相关岗位的基础性工作者掌握关于薪酬管理、社会保险、住宅公积金和个人所得税的基本知识，并具有与薪税管理工作相关的基本工作技能。
2、中级薪税师认证
处理薪酬管理体系设计和薪酬税务管理等中心问题。致力于协助中层薪酬管理人员具有薪酬设计、薪酬税务规划方案设计、薪酬政策拟定，薪酬预算管理、薪酬本钱控制等专业担任才能。
3、高级薪税师认证
处理企业竞赛战略实施与落地过程中的人力资源中心议题。致力于协助企业高层管理者具有独立操作复杂薪酬设计及规划、优化企业人力本钱方案、拟定企业人力资源战略和税务战略实施方案等专业担任才能。
1、初级薪税师
训练课程全部为网络精品课程，线上学习为主，采纳高清课堂教学模式，课中配备涵盖课程知识点的操练，经过实操事例，讲练结合，安身实际操作使用。学员可经过PC端和APP端(优路教育)进行网络课程学习。
2、中级薪税师
教学采纳线上网络精品课程，线上学习为主，采纳高清课堂教学模式，课中配备涵盖课程知识点的操练，经过实操事例，讲练结合，安身实际操作使用。学员可经过PC端和APP端(优路教育)进行网络课程学习。
3、**薪税师
教学采纳线上网络精品课程+线上直播事例分析课程结合的模式。网络训练24余课时，线上直播训练4天;学员可经过PC端和APP端(优路教育)进行网络课程学习。
以上是相应级别的薪税师考试训练方法，考生们可知悉。
人才稀缺
目前国内对“薪税”方向专业性、综合性的复合型人才的需求以及缺口都非常大，新政改革后，未来会需要更多的专业服务者服务于企业以及广大的中高收入人群。而往后的“薪税”服务会更偏向于专业的组织以及专业的服务人员，“薪税管理师”作为从业人员提高专业水平的一项水平点评考试，也将会有非常大的商场需求。无论如何，“薪税管理师”不能徒具虚名，而是必须“师”有所值。
优路教育是一家专注于工程、教师、财经领域辅导培训的综合性教育服务机构。多年来，为每位学员提供个性化 “一站式”服务，建立了完善的教育和职业循环发展服务体系。公司具体项目包括：工程类——建造师、消防工程师、造价工程师、安全工程师、监理工程师、咨询工程师、环境影响评价师、BIM工程师、招标师;教师类——教师资格证、教师招聘考试、特岗教师考试;财经类——中级经济师、初/中级/会计师、注册会计师、税务师、银行从业资格、证券从业资格、基金从业资格。
由于薪税师是解决企事业单位薪酬福利办理与税务办理、财务办理等交叉领域中工作问题的集人力资源办理师与税务师两层岗位于一身的创新型、复合型人才。对其的能力规范要求是既把握人力资源办理基础知识及税务基础知识，又能娴熟进行企业薪酬体系的全流程规划。所以薪税师考试还是有相应的难度，这也使得薪税师谈过滤不是太高。
