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销售人员心态激励培训
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发布时间:2022-09-02编辑:李振

据统计,80%的销售人员不能完成他们所制定的业绩目标,究其原因,并不只是销售技巧和方法的问题,而更重要的是当销售工作遇到困难的时候,很多销售人员开始变得恐惧消极抱怨,以至于对自己和销售工作失去了信心和希望,致使效率低下,离目标愈来愈远,如果能调整好销售人员的心态和观念,激发他们的销售潜能,则达成目标会变的非常容易,甚至尽在其中。

据统计,80%的销售人员不能完成他们所制定的业绩目标,究其原因,并不只是销售技巧和方法的问题,而更重要的是当销售工作遇到困难的时候,很多销售人员开始变得恐惧消极抱怨,以至于对自己和销售工作失去了信心和希望,致使效率低下,离目标愈来愈远,如果能调整好销售人员的心态和观念,激发他们的销售潜能,则达成目标会变的非常容易,甚至尽在其中。

销售人员心态激励培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

销售顾问、销售代表、大客户经理、销售主管、营销储备干部等。

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课程特色

方法工具讲授与案例分析相结合,紧密联系企业的实际,具有实战性、可操作性。

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培训方式

主题讲授+案例分析+互动问答+视频欣赏+情景模拟+小队讨论+模拟训练

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销售人员心态激励培训内容

第 一部分:销售心态篇

一、正确认识销售这一职业

1、销售员是一种光荣、高尚的职业

2、销售是极具挑战和竞争性的职业

二、树立正确的“客户观”

1、客户是什么?

2、客户喜欢什么样的销售顾问?

3、成功销售员的“客户观”

4、客户的拒绝等于什么?

三、成功销售员的3、4、5、6

1、3—必须知道的三件事

2、4--必备的四种态度、四张*、四大素质

3、5—必须坚持的五种信念

4、6—业绩倍增的六大原则

四、积极的心态源于专业的修炼

1、积极的心态激昂的口号

2、积极的心态是怎么练成的

3、成功销售顾问的自我形象定位


第二部分:销售知识篇

一、成功的销售顾问人员应掌握哪些知识

1、通用知识

2、专业知识

3、管理知识

二、让自己看起来更专业——销售商务礼仪

1、明确礼仪与形象对销售的重要性

2、塑造专业形象应遵循的基本原则

3、专业形象塑造——仪容仪表

4、专业形象塑造——言谈举止

5、销售人员礼仪服务标准

三、GSPA——从目标到行动,管理好时间

1、目标、策略、计划、行动

2、成功、目标

3、如何将目标分解

4、时间管理基本知识


第三部分:销售客户拓展技巧

一、客户在哪?寻找客户10法

1、亲友开拓法

2、连环开拓法

3、**推荐法

4、宣传广告法

5、交叉合作法

6、展会推销法

7、兼职网络法

8、网络利用法

9、刊物利用法

10、团体利用法

二、如何从竞争对手中拉回客户?

1、回避与赞扬

2、给客户播下怀疑的种子

3、千万不要主动攻击对手


第四部分:销售交流沟通技巧

一、沟通是销售核心技能过程的**重要环节

1、学会倾听

2、善用赞扬

二、交流沟通时,应掌握的基本原则

三、沟通时判断客户语言、姿态,掌握时机

1、口头语信号

2、表情语信号

3、姿态语信号


第五部分:销售业务成交技巧

一、准确了解客户需求

1、建立档案

2、分析需求

二、有效赢得客户信赖

三、判断客户成交时机

四、成交时机出现后的“四不要”

五、成交时机出现后的“四强调”

六、促进业务成交策略 18 法


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