办公室是公司决策参谋部、工作督查部、形象展示部和后勤保障部,是公司的“中枢”、“耳目”和“窗口”,具有上传下达、管理服务、综合协调、监督指导、参谋咨询等多项职能。办公室工作的好坏直接关系到公司工作效能的高低、管理水平的优劣和全年目标任务的完成与否,直接影响到公司的对外形象。办公室工作既有规律性,也需要不断优化、创新,追求进步。在公司快速发展的今天,办公室工作也应该顺应变化,不断完善和提升。
办公室是公司决策参谋部、工作督查部、形象展示部和后勤保障部,是公司的“中枢”、“耳目”和“窗口”,具有上传下达、管理服务、综合协调、监督指导、参谋咨询等多项职能。办公室工作的好坏直接关系到公司工作效能的高低、管理水平的优劣和全年目标任务的完成与否,直接影响到公司的对外形象。办公室工作既有规律性,也需要不断优化、创新,追求进步。在公司快速发展的今天,办公室工作也应该顺应变化,不断完善和提升。
一、办公室督查督办工作和行政事务管理
1.新时期办公室工作面临的挑战与机遇
2.办公室职能中的工作督办职责及案例分析
3.文件催办的艺术与技巧(如何催领导、催同级、催下级)
4.办公室接待工作基本原则及交往礼仪
5.行政事务管理工作的特点及具备的能力素质、职业道德
6.办公室执行力的必备要素方法与举措
二、办公室行政沟通与协调工作
1.办公室行政沟通的含义、分类和原则
2.沟通工作中常见的障碍和克服方法
3.高效沟通的途径分析
4.办公室人员如何与上级、同级、下级沟通
5.综合协调是办公室的重要任务
6.办公室综合协调工作的内容和要求
7.协调工作的原则
8.如何协调领导班子的关系
9.综合协调的方法和艺术
三、办公室行政人员实用技巧
1.办公室危机处理应对技巧
2.时间管理及工作统筹技技巧
3.日常商务活动中应注意的问题
4.办公室保密工作管理实务
5.办公室行政印章管理实务