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发布时间:2020-12-26编辑:李振

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您还在为外部培训费用不高昂而担忧;

您还在为外部培训的针对性差而烦恼;

您还在为外部培训同企业实际工作结合困难而发愁;

也许您满腹真知卓见、实践经验丰富,可总难自信自如的传授给员工;

也许您渴望能够**面对公众,有效的表达自己的思想,增强个人的影响力;

也许您的商业计划、绩效报告以及产品和服务需要通过高效的会议演讲来有效呈现;

也许您正寻求职业的另一突破口,更快的提升自我;

……

TTT专业讲师养成系列培训课程将成为您**的选择!

课程目标

Course objectives
Course objectives
  • 01

    学习了解培训中经常使用的15种教学方法

  • 02

    熟练掌握8种常见的教学方法在培训中的应用

  • 03

    全面体验培训全过程教学方法的应用原理与设计思路

  • 04

    学会如何根据授课内容和目标选择合适教学方法

  • 05

    学会并掌握设计教学活动脚本

  • 06

    学会掌握多种教学方法实施控制技巧

  • 07

    掌握如何有效进行互动回顾及课程转化技巧

课程要素

Curriculum elements
Curriculum elements
  • 课程方式:

    可采用线上直播、线下面授、企业内训定制三种模式培训。

  • 课程对象:

    企业内部培训师、中高层管理人员等企业相关培训负责人。

  • 课程时间:

    线上直播、线下面授时间地点请咨询客服。内训由企业指定。

课程大纲

Course outline
Course outline

  • 模块一、培训师基本功夫

    1.培训师基本功夫

    2.培训师的定位

    3.成人学习的特点

    4.成人学习的动机

    5.成人学习的障碍

    6.成人学习的需要

    7.优秀培训师的特点

    8.PPT的制作要领


  • 模块二、课堂讲授技巧

    1、有效调整恐惧心理

    2、造成紧张不安的四个因素

    3、困难的局面来自哪些方面

    4、克服紧张情绪的六步法

    5、克服紧张情绪的七诀

    6、克服上台恐惧的四大金刚

    7、表达的三要素:语言

    8、表达三要素:声音

    9、表达三要素:肢体

    10、着装的要求

    11、成功讲师的应变技巧

    12、破冰游戏的时机


  • 模块三、课堂组织技巧

    1.课前检查事项

    2.场地布置要领:

    3.课前注意事项

    4.课程内容组织程序

    5.培训师应注意事项

    6.教学法一览表

    7.提问的技巧

    8.提问的功能

    9.如何聆听学员的回答

    10.如何回答提问

    11.提问的控场技巧

    12.时间控制技巧

    13.在你的课堂上有这些人吗?

老师介绍

The teacher introduced
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客户评价

The customer evaluation
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  • 1,上课的氛围和模式比较喜欢,不是照本宣科!值得选择!

  • 2,之前一直觉得自己有上台恐惧症,总但心讲不好,学习了这个课程后,让我知道了我就是没有掌握说话的技巧。

  • 3,就短短的二天时间,明显能够感受到自己的变化,越来越自信,越来越受到领导赏识

  • 4,感谢老师对我的帮助,让我的授课水平明显的进步了。

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机构介绍

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