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西安软件测试工程师培训中心哪个好
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发布时间:2023-07-20编辑:佚名

软件测试就是使用人工或自动手段,来运行或测试某个系统的过程。其目的在于检验它是否满足规定的需求或弄清预期结果与实际结果之间的差别。

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软件测试工程师会用什么样的技术和方法来发现软件中存在的缺陷?

测试技术主要分为黑盒测试和白盒测试两大类,其中黑盒测试技术主要有等价类划分法、边界值法、因果图法、状态图法、测试大纲法以及各类典型的软件故障模型等;白盒测试的主要技术有语句覆盖、分支覆盖、判定覆盖、基本路径覆盖等。

课程详情

  • 适合人群

    18-45岁

    课程名称

    软件测试工程师培训

  • 授课形式

    线下面授或线上课程

    授课特色

    免费试听 小班教学

  • 课程亮点

    理论知识+项目实操+案例详解+助教督学+就业指导 双师教学,线上+线下课程随播,手把手教学20人小班制教学,多班次选择。

  • 【课程介绍】

    主要介绍测试用例的设计方法:等价类划分法、边界值分析法、因果图法、判定表法、正交排列法、场景法、错误推算法,【分类】:1.手工测试:测试人员按照事先为覆盖被测软件需求而编写的测试用例,根据测试大纲中所描述的测试步骤和方法,手工地一个一个地输入执行,然后观察测试结果,看被测程序是否存在问题。2.自动化测试:将大量的重复性的测试工作交给计算机去完成,通常是使用自动化测试工具来模拟手动测试步骤,执行用某种程序设计语言编写的过程。

  • 【软件测试目的】

    软件测试整体上是验证软件功能的实现、可用性,检查程序是否有错误,以达到提高用户体验的最终目的。测试是不可穷尽的,测试人员发现系统中所有的缺陷也是不太可能的,每个软件的版本在发布之前也不可能保证所有已知的缺陷都会得到修复,所以需要反复测试。

精细化的分级教学

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    就业班

    针对学历低、非计算机专业的小白量身打造的入门课程,低起点、短平快,易入行

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    培优班

    为学习能力强的优等生量身定度的高起点课程,小白培优拿更高的薪资

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    针对有测试工作经验的人士定制的提升课程,突破职业发展瓶颈,挑战更高薪资

软件测试工程师的发展局限性大吗?

不大,因为测试人员不但需要对软件的质量进行检测,还要与开发人员进行沟通交流,从多个方面思考问题。很多能力都能够得到锻炼和提升,因此甚至有很大的机会晋升到产品经理岗位。

行业发展好,人才需求量大
随着我国软件行业的迅猛发展和不断成熟,对测试人员,特别是高端测试人员的需求与日俱增。据前程无忧招聘统计 , 目前国内 120 万软件从业人员中,真正能担当软件测试职位的不超过 5 万人,软件测试人才缺口已超过 40 万 , 向 50 万大关急速挺近。北美、日本等软件发达国家,软件测试工程师和开发工程师的比例基本维持在 1:1 左右,而国内很多软件企业中这一比例却仅在 1:3至 1:8 之间。大量企业发出“招个软件测试人员比招博士生还难!”的感叹。

达内课程-IT方向

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    Web前端开发工程师课程

  • Java大数据工程师课程

  • Linux云计算工程师课程

达内课程-IT/设计方向

  • Python+人工智能工程师课程

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  • VFX商业视效课

达内课程-运营/设计方向

  • UID全链路设计课程

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  • 全链路互联网营销课程

软件测试对学历有要求吗?

软件测试工程师的最低学历要求一般是专科以上学历,有个好的基础,才可能有好的结局,因此,很多公司对学历有一定的要求。但是非常庆幸的是,如果说哪个行业对学历最不太看重,那就是计算机行业。因为计算机行业是要靠真刀真枪拼技术的,你行不行,能不能出活,只要实习几个月公司就能完全判断出来。

达内品牌优势-专注IT教育20年

  • 发展历史长:创始于2002年,专注IT培训20余年,值得信赖的培训机构。

  • 培训学员多:累计120W学员的选择,选择的人多自然是好培训。

  • 发展规模大:全国300家学习中心,教员7500人,年产值23亿。

  • 研发投入大:美国上市融资10亿人民币,加强教学教资投入,课程有保障。

  • 大学覆盖广:教学已被中国50多所大学采购作为大学生必修课,行业认可度高。

软件测试工程师的地位如何?

软件测试工程师的主要职责是保证软件质量。在软件开发过程中,测试工程师负责发现并记录所有问题,确保软件符合规格说明书中的规范和质量标准。在测试过程中,测试工程师必须将自己视为最终用户,从他们的视角出发,仔细分析所有可能出现的问题,并尽可能地发现潜在的错误。由此可以看出,软件测试工程师是整个软件开发团队中不可或缺的一员。他们需要确保软件质量,并提供高级技能,因此在整个行业中具有非常重要的地位。

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达内IT教育简介

达内教育成立于2002年9月,是一家覆盖IT及互联网职业赋能、产教融合、校企合作等多个领域的综合性教育集团,目前已在北京、上海、广州、深圳、大连、南京、武汉、杭州、西安、沈阳等41个大中城市建立300家线下学习中心(含青少年素质教育业务)。

达内教育结合中国IT行业现状,培养高端IT人才,打造一站式互联网人才基地,目前已开设IT、设计、运营三大方向课程体系,并与华为、阿里巴巴、百度、美团、360、快手、亚马逊、Adobe等超过20万家国内外知名企业开展深度合作。

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