尽管IT工作的男女比例依然远大于女人，但网络前端工作的男女比例并没有其他开展工作的男女比例高，这对性别十分友爱。网络前端代码相对简单易学，加班强度不太大，压力相对较小。而网络前端不只需求玩代码，还要考虑到产品出现的风格和美感，所以女生也合适学习网络前端的开发。

此外，网络前端工作基本上没有性别歧视。只要你有才能，你就可以承当更多的责任，在工作道路上取得良好的开展。它不需求太多的精力和膂力，你也不用担心自己老了就被迫转行。加班强度远低于后端开发岗位，工资水平也不低于后端开发人员。而且在追求自己的工作的同时，也要有自己的生活，各方面的综合来看，大部分女生都很合适。

全栈工程师需要掌握前端知识，能够操作后端程序。他们是“多面”工程师，了解服务器和客户机用户体验。他们有各式各样的技能。可以说，他们是少量多功能人才的互联网公司。某项技能可能已经过期了，但如果他们同时掌握了各种技能，失业的概率就会大大降低，而且他们不是很有希望。

定位发展方向

全栈工程师掌握前端开发技能，手机APP开发，微信小程序开发，酷网站开发，桌面使用开发等，帖子的开发方向也清晰明了。从初级全堆工程师开始，经过经历堆集和自学，逐渐发展成为薪酬稳定在20K至25K之间的高级全堆工程师，最终生长为产品总监，薪酬稳定在30K至50K之间，工作提升道路一目了然。有了良好的发展和可观的薪水，你还担心整个工程师队伍没有前途吗？

据统计，国外的前端开发商和后端开发商的份额约为1:1，而我国的份额还不到1:3。网络前端开发岗位存在巨大的人才缺口。

此外，网络前端工程师一般作业一年左右，年薪15W，作业五年以上的一般成为互联网公司的技能总监或产品司理，年薪25W左右。

一、 网络前端工程师各阶段薪酬规模

当然，这只是一个参考规模：

1。娴熟制作和编写JS特效（HTML+CSS+jQuery）：月收入5K~1W

2。能够剪切图片和JS，能娴熟使用JS开发各种组件：月收入8K~1.5W

3。具有前两个条件，了解几种后端语言：月收入1.5W~3W

4。具有以上所有条件，并对前端架构和性能优化有着深刻的了解：月均收入4W，企业都在争抢！（究竟，现在人才缺口很大，顶尖人才越稀缺。）

二、 为什么网络前端的薪水这么高？

1。更多的市场需求

现在是互联网公司的年代，人们离不开互联网，能够说生活无处不在。许多互联网公司如漫山遍野般出现，因此对前端开发的需求非常旺盛，而前端开发供不应求。只需去招聘网站查找，更不用说北上广深等一线城市了。一个月内，二线省会城市有上千条招聘消息。

2。职位的必要性

客户需求的原因使得网络前端的人。。。一个词来形容它是：频繁修改。

此外，随着混合应用的普及，网站页面更新敏捷，这也为频繁的前端代码更新供给了“客观条件”。

人性更是与我们现在所看到的纠结在一起，所以网络前端开发工程师要接受外部客户、内部产品司理、设计师的压力。如果有能力的前端工程师也能够承担其他额定的任务，如代码压缩管理。

一要看是否有一个高质量的项目，因为训练课程一般都是针对零根底或应届毕业生，一般缺少项目经历。因此，一个训练班是否有高质量的项目实践更为重要。一个好的训练组织将在理论课中插入小项目，协助学生实践，加深对理论知识的了解。课程结束时，有一两个大型实践项目，协助学生提早了解企业项目过程，增加实践经历。

二是要依靠训练组织的师资力气，没有可靠的讲师，课程内容就不或许更好。为了节省本钱，许多训练组织挑选用兼职讲师来教学生。教师们知道的不多，他们只依据讲义阅览，课程效果可想而知。因此，训练组织的教师也非常重要。较好训练组织的讲师一般都有多年的工作经历和教学经历。

三是工作服务。我们一般申请班级训练来学习网络技能和找工作，所以工作服务也非常重要。训练组织有很多好的工作服务，一般包括：模拟面试、双选会、企业内部晋升、训练保险等