软件测试课程大纲
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01
第1阶段
核心知识点：计算机基础，软件测试核心理论，全链路黑盒测试方法，Linux操作系统，数据库，Docker，项目实训
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02
第2阶段
核心知识点：Python基础包括Python解释器的**和安装，Python环境变量配置，Python编码格式、字符串包括字符串切片，字符串函数，字符串的拆分，Format函数的使用等。
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03
第3阶段
核心知识点：Web端功能测试，项目实训，Web端自动化测试，项目实训，完成企业级项目的功能测试，从需求分析，编写测试计划，编写测试用例，用例评审，交叉测试，提交缺陷，分析缺陷产生原因，编写测试报告等，全面掌握Web端功能测试全流程等。
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04
第4阶段
核心知识点：移动端功能测试，移动端自动化测试，项目实训，熟练掌握移动端专项测试的测试方法，实现移动端App功能测试，掌握移动端小程序环境部署及测试方法，体验企业级移动端完整测试流程熟练掌握自动化测试工具Appium在移动端自动化测试中的应用，能够搭建自动化测试环境，独立编写自动化测试脚本，熟练掌握真实业务场景下的自动化脚本设计方法。
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05
第5阶段
核心知识点：服务端核心测试理论，服务端测试工具Jmeter，服务端抓包工具Fiddler，服务端自动化测试框架Python+Requests+Pytest+Allure，持续集成工具Jenkins，服务端安全测试，能够搭建测试工具Jmeter的应用环境，熟练掌握使用Jmeter进行服务端测试，在服务端测试中熟练应用Jmeter的参数化方式、关联方式提升测试效率，熟练使用Jmeter的断言方法及报告生成，项目实训等。
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06
第6阶段
核心知识点：服务器端性能测试，项目实训，手机端性能测试，掌握性能测试计划和用例的编写，熟悉Loadrunner和Jmeter的使用，能收集测试数据，进行结果文件的分析，查找系统性能瓶颈，全流程的掌握性能测试熟练掌握Perfdog工具在移动端性能测试中的应用，能监控和分析数据，发现性能瓶颈等。
为什么要学软件测试？
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易入门上手快
学习过程中代码内容相对较少，不需要精通Java、C等编程语言，从基础学习，容易学，而且软件测试是个越老越吃香的行业。
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工作压力小
软件测试就是找“不同”，因为测试是按计划步骤一步一步进 行，相对开发来说压力、工作 强度要小很多，无特殊的情况 不需要加班。
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发展多元化
软件测试从业人员的发展方向 十分广阔，IT互 联网、通信、 金融、电商等众多行业都对软 件测试工程师有很大的需求。
软件测试能学到什么?
接口测试：Jmeter
在接口测试方向，可以熟练掌握接口测试方法和流程，熟练运用Postman，Fiddler，Jmeter等接口测试工具。可以独立建立接口检验环境，设计并优化接口检验脚本，并进行接口自动化测试。了解软件安全测试及常见的安全问题，掌握主流的软件安全测试工具。
课程优势
Course objectives-
01
每日课后测试
每日课后知识点梳理每周阶段性项目考核，成绩不合格免费重修，确保达到企业需求。
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02
全实战讲师
达内始终贯彻实战能力培养，实力教师领衔授课，实战知识分析讲解，帮学员打造职场竞争力。
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03
先学习后付款
来达内教育学习，可以先学习再付款，帮助刚毕业学生缓解经济压力与困扰。
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04
保险公司承保就业
达内除了完善的教学体系，还有就业服务，毕业未能找到工作的学员，可申请理赔机制。
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05
双模式教学
除了有面授课，还有iBoard在线视频回放，采用线上线下结合的教学模式，满足不同学员的需求。
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06
校企合作 优质就业
每年举行1-2次企业大型人才招聘会，每月与企业进行双选招聘会，根据企业需求让学生定向上门面试。
达内软件测试师资介绍
卢剑宇
达内软件测试讲师，主讲：软件测试
工作经历:12年软件开发、软件测试与技术培训经验，历任软件工程师、项目经理、测试经理、系统架构师，多次主持开发项目，涉及电信、金融、物流行业；屡次应邀至软件企业和高校授课。
授课风格:授课生动形象，简洁明快，精辟透彻、深入浅出，因材施教，富有耐心，深受学员好评。
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学习软件测试有年龄限制吗？
做软件测试工作没有年纪的要求，要求的是经历和耐性，随着软件测验经历的积累，你会变得越来越专业，并且跟着项目经历的不断增加和对行业发展和深化了解，经历和经历会带来更高薪资和更高的待遇，当你能为企业带来价值，你会越老越“值钱”。
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前台接待处清新舒适的校区环境
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学校走廊干净整洁的走廊
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多媒体教室多媒体教室，给您更好的学习体验
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学员上课教室好的环境，带给您不一样的学习效果
品牌优势
Curriculum elements-
教学年限
从办学到现在，已经有19年的IT培训教学经验。
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师资力量
高薪聘请讲师团队，他们分别来自企业技术经理，总监。
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课程内容
课程内容实时更新，融合时下前沿技术热点不断升级。
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实战教学
项目实战教学，解决国内开发者缺少经验的劣势。
达内教育发展历程
2003年
获得IDG投资50W美元。
2008年
获得集富亚洲融资，年收入突破亿元。
2011年
凭获得高盛集团2000万美元赞助。
2012年
启动首届发现杯软件设计大赛。
2014年
获得新东方战略投资，在美国上市。
2015年
推出少儿IT培训课程——童程童美。
2016年
招生人数突破十万，销售额突破20亿。
2017年
市值突破十亿美元，成为职业教育独角兽
软件测试培训对年龄有没有限制？
软件测试培训对年龄是没有约束，不仅如此，对性别、有无基础都没有要求，因为软件测试行业注重的是能力，所以对年龄要求没有那么高，可以长期的做下去，并且因为软件测试的工作压力相对来说比较少，所以在IT行业里算是越老越吃香的岗位，项目经验越多越有竞争力，经验和资历的积累会带来更高的职位和薪资。
学习软件测试需要考哪些证书?
比如软件评测师(国家软考认证)，软件评测师考试归于全国计算机技术与软件专业技术资格考试(简称计算机软件资格考试)中的一个中级考试，可以说是软件测试工作认可度知名度比较高的一个证书，并且是专业水平的考试。试题相对来说会比较难，不过如果有工作经验加持的话，考过率仍是比较高的。还有ISTQB(国际软件测试资格认证)、项目处理专业人员资格认证、CSTE(QAI旗下的软件测试认证)等，也可以考这些证书。
教学采用全程面授高品质、高体验培养模式,特别重视学员实践能力的培养，根据个人学习计划，提供视频、图文、答疑、一对一作业批改等服务,旨在让零基础学员轻松入门。依托众多合作企业资源，提
供就业服务,让学员毕业就能获得高薪和名企工作。
