企赢线上平台培训机构企赢培训线上课堂是针对企业人员设计的一个碎片化学习平台,经过多年的沉淀,拥有了一批资深的精英讲师。平台里涵盖了企业十二大板块:管理技能、职业素养、生产管理、人力资源、采购物流、销售
近年来互联网思维,新零售等“网红式”似的用语,成为了每一个传统企业的必修之课,然而到底什么是新零售,什么是互联网思维缺没有一个真正的概观定论,本课程的主旨的“新”在于顺势下的变化,从一个新零售玩家的角度告诉学员何谓新零售。同时在学员经营层面的点滴细节中逐渐形成一套以用户为中心、以效率提升为目的、以降低成本为己任的小而美新零售体系搭建。
企赢培训讲师在电商新零售改造,O2O线上线下融合等方向有着独到的思维,秉持着所有的市面上的新零售案例都是旧零售的观点(即出现即陈旧的观点)只能借鉴而非复制的思路,从0开始帮助传统企业从新打造全新的零售体系。
1、了解新时期下零售业务转型的特点,提升转型认识,掌握转型关键步骤;
2、掌握最新市场资讯和零售业务竞争态势,提炼转型思路的方法;
3、构建涵盖零售管理、客户管理、体系建设的零售业务全方位体系;
4、解读分析最前沿的优秀成功案例,掌握零售团队管理方法;
5、认识互联网金融对零售业务的影响,掌握应对措施;
6、掌握客户管理流程及客户提升工具及方法。
一、2018年实体渠道发展趋势
趋势分享:新零售,科技零售
零售渠道正在发生的变化
新零售概念对渠道带来的改变
3C电商大举进军线下
传统渠道转型
案例:苏宁易购,迪信通
通讯行业实体渠道的现状
客流的减少
自有品牌的消失
销售团队与销售能力的降低
利润降低
新的利润增长点发展乏力
社会渠道提升的思路
看清科技零售的本质
看清提升思路图
改变团队的销售模式与培养模式
二、科技零售时代的店面运营管理能力
厅店运营管理4个阶段标志与提升思路
日常运营管理
宣传陈列能力
体验式场景化营销能力
案例:“不打扰,随出现”的苹果,小米,奇客巴士店
考核激励引导能力
服务能力
三、围绕科技零售顶尖团队打造能力
案例:某地市的“风水轮流转”的两个代理商
观念转变
代理商如何构建自己的科技零售团队
一线员工极速批量复制培训技术
解决员工流动率高的问题
解决员工销售能力低的问题
解决科技零售店智能产品销售能力如的问题
解决新政策新业务快速全员培训难的问题
学员微信群社群辅导作业学员提问解答
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