我认为日本人的就业前景不错，但有一个前提：愿意在日本工作。日本人才只在中国、日本、欧洲和美国就业。 在中国就业的前景是普遍的：日本公司的薪酬通常低于欧美公司，除非你是一名高级管理人员（机会微乎其微！）。从日本企业的招聘网站和报社职位上，我们可以看到：企业责任心强，销售情况很普遍，很少有欧美企业有这么多人招聘。经理和主管。由于日本在亚洲的先进地位和明治维新以来流行的“亚欧分离”的民族政策，他们很少在中国和其他亚洲国家担任高级职务。另外，你应该听说日本公司通常加班。因此，日本企业在中国投资巨大，在中国找工作并不难。但是，如果他们想在日本寻求高薪和高等职业教育，这不是一个长期的解决方案。