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发布时间:2021-05-11编辑:李振

一个领导力强的管理者,首先能对自我进行觉察与管理,其次是具备敏锐的同情心,能够觉察他人对世界的思考方式,用对方能够理解的方式表达,进而能够很好的理解他人当下的感受,从而说服与影响,并与对方达成合作。本

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一个领导力强的管理者,首先能对自我进行觉察与管理,其次是具备敏锐的同情心,能够觉察他人对世界的思考方式,用对方能够理解的方式表达,进而能够很好的理解他人当下的感受,从而说服与影响,并与对方达成合作。

本课程通过实际案例演练,助力您从内在领导力和外在领导力两个层面发挥优势,以乐观与积极的心态解决问题,达成组织绩效。

课程目标

Course objectives
Course objectives
  • 01

    掌握领导力的本质

  • 02

    掌握权力的三种应用策略

  • 03

    提升管理者针对不同人员的情景领导能力

  • 04

    提升管理者激励团队的能力

信用风险管理培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

合规部门、信贷管理部门、风控部门、法务部门、授信审批部门、业务部门等的相关人员。

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课程特色

方法工具讲授与案例分析相结合,紧密联系企业的实际,具有实战性、可操作性。

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培训方式

主题讲授+案例分析+互动问答+视频欣赏+情景模拟+小队讨论+模拟训练

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课程大纲

Course outline
Course outline

  • 模块一、领导的认知

    1、现今管理者的领导力需求

    2、领导行为与管理行为

    3、约翰科特博士的领导力观点

    4、打造高效能团队应关注的【影响力法则】

    5、领导者的自我评估/五种境界/职权行为趋势

    6、领导力【过程法则】

    7、领导者踏上新境界的素质要求


  • 模块二、团队建设

    1、接纳

    2、认可

    3、共鸣


  • 模块三、产出领导力

    1、组织关系

    2、组织能力

    3、组织愿景


  • 模块四、团队学习—授能

    1、赋能的基本原则

    2、赋能与授权五步装备

    3、五步装备模式运用的领导思考流程


  • 模块五、团队发展—真我感召

    1、领导者对激励点的思考

    2、激励的理论基础:需求论、双因素论

    3、激励员工的法则/三种手法

    4、丰富的人性激励需要:用心

老师介绍

The teacher introduced
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  • 南京领导力培训

    高正坤 情商领导力教练

    美国4D团队认证讲师、领导力教练,从企业基层起步,之后由企业高管成功转型为职业培训师和专业教练,并系统学习了ICF、NLP、HM等专业教练技术...

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    蒋巍巍 领导力问题解决专家

    领导力问题解决专家,“六导法”管理理论创始人,职场成长力导师,交大、复旦总裁班“领导力”方向组织行为和团队管理领域实战讲师...

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    李昌华 实战派领导力专家

    资深企管顾问,领导力专家,拥有多年合资公司和上市公司的市场营销和团队管理实战经验,美的集团等多家500强企业常年管理顾问...

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    刘善武 领导力管理专家

    领导力管理专家,战略管理专家、咨询式培训倡导者,清华大学、北京大学、上海交大、香港理工大学、浙江大学等院校MBA/EMBA班客座教授...

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客户评价

The customer evaluation
The customer evaluation
  • 1,课程听下来,收获不少,很有益处,进步了不少,提高了自己的领导力。

  • 2,好好学习,这堂课程,挺适合我的。

  • 3,这个老师讲的很好,我在不断的实践老师所教的。

  • 4,课程内容很适合,对我很有益处,为我们这样的人而准备的。

合作流程

Cooperation process
Cooperation process
  • · 需求调研访谈
  • · 定制培训方案,确认方案合同
  • · 课程满意度调查
  • · 企业现状分析
  • · 培训设备准备,讲师实施培训
  • · 课后效果调查、训后落地跟踪服务

机构介绍

Institutions to introduce
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诺达**创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供企业培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过11年的发展与沉淀,现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展提供源动力。

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