外企:待遇好,学得专业
职业状况:大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更重要的是,外资企业财务管理体系和方法都成熟,对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。工作效率高的其中一个原因是分工细致,而分工的细致使所负责岗位上只能学到某一方面的知识,尽管这种技能非常专业,但对整个职业发展过程不利,因为难以获得全面的财务控制、分析等经验。后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业,而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课,它更贴进贴进实际工作,也更适用。
房改优惠+社保金额高
持有中级会计职称证书,提高的不仅仅是工资,而且缴纳社保金额也会高,对应的是在退休后养老金会更多。
此外,根据国家规定,中级会计职称还可享受100㎡的房改政策,一般非职称人员是享受不到的,具体可以看每个地区的相关政策。
看来获得中级职称,不仅是一种进步,是筹码,更有一种社会优越感,可以送户口、加积分、享房改等。