我们常常面临一个困境：尽管我们的工作成绩卓著，但总结不到位、提炼不准确的汇报，让领导的不感兴趣。即使我们付出了很多努力，却往往吃尽苦头而无法获得应有的认可。
我们常常面临一个困境：尽管我们的工作成绩卓著，但总结不到位、提炼不准确的汇报，让领导的不感兴趣。即使我们付出了很多努力，却往往吃尽苦头而无法获得应有的认可。
我们该如何如何通过差异化、特色化、规范化和简练化的工作总结来积极吸引上级的注意呢？更重要的是，该如何合理而巧妙的展示自己的工作成果，来赢得领导的认可、赏识甚至喜欢，并获得其他人或单位的支持和信赖呢？
这些问题是每个人都需要面对的。因此，学会汇报工作已成为一门职场必备的技能。
1.学习并且掌握汇报的流程、知识、技巧、方法和工具。
2.在情景模拟中进行现场汇报，针对性发现问题，自我提升。
3.学会如何有效的准备汇报和汇报素材
4.如何调整自己的心理状态，自如发挥
一、【汇报认知篇】
1)工作汇报的分类
2)书面汇报的目标
3)口头汇报的目标
4)汇报设计的挑战
二、【书面汇报-逻辑构思篇】
1)黄金60秒！让领导头1分钟就对你的汇报“一见钟情”
2)好的汇报要有好的内容-让汇报内容更POWER!
3)好的汇报要有好的逻辑-让汇报表述更LOGIC!
4)“做出让领导能看到的逻辑”，汇报逻辑视觉外化的五要素！
三、【书面汇报-汇报呈现篇】
1)“以结果为导向”的汇报怎么做？（如：各种问题解决方案）
2)“以过程为导向”的汇报怎么做？（如：项目总结、个人工作总结）
3)文字汇报如何设计出对领导“有价值的”文字描述？
4)数据汇报如何有力地展示出数据汇报的“科学性和说服力”？
5)图示汇报借助图示设计展示出汇报的“关系性和逻辑感”!
四、【书面汇报-汇报制作篇】
1)“一定要快！”，原创型/拼接型汇报制作流程解析
2)“一定保证领导能看到！“汇报的保存与发布策略
3)“更周到、更有保障！“汇报增强工具汇总
4)PPT汇报超强制作技巧汇总
五、【书面汇报-汇报演讲篇】
1)汇报演示你该这么做：演示前“精心准备”+演示中“高超技巧”
2)**登上演讲台，汇报者演讲必备技术！
一，汇报工作要先说最终的结果，过程和方法视情况而定。
二，汇报之前要做好预判，对领导可能会提问的事项和数据，做好应对准备。
三，向领导请示汇报，既要懂得汇报进展情况，又要懂得借力协调解决难点堵点问题。
四，做得好的工作要懂得提炼经验做法，形成一篇文稿材料。
五，梳理领导交代的其他工作进展情况，以防被突然抽查。
