育婴师课程介绍
上课时间：10-15天 可以循环听课；课程目标：成为一名有道德和素养育婴师，更多了解相关知识。成为业内真正的精英，高端就业。
课程介绍：妇产科专家亲自授课；延用台湾母婴护理理论及操作方法；育儿喂养知识及婴幼儿辅食添加；婴幼儿生理特征，生长发育及智力开发；常见病的护理及大便观察学习
宁波育婴师培训选择哪家机构，推荐宁波好孕妈妈，好孕妈妈是知名连锁母婴护理职业培训品牌，专业师资团队赋能，从报名学习到就业，一站式服务，深受广大学员欢迎。 开设培训课程有：育婴师、月嫂、催乳师、小儿推拿保健师、产后恢复师等课程，了解更多详情，欢迎咨询下方客服哦。
上课时间：10-15天 可以循环听课；课程目标：成为一名有道德和素养育婴师，更多了解相关知识。成为业内真正的精英，高端就业。
课程介绍：妇产科专家亲自授课；延用台湾母婴护理理论及操作方法；育儿喂养知识及婴幼儿辅食添加；婴幼儿生理特征，生长发育及智力开发；常见病的护理及大便观察学习
1、女性年龄25-50周岁之间,身体健康、无不良嗜好,有生育经历优先。
2、具备基本的读写能力,沟通能力良好,普通话较为标准,。
3、从事过月嫂、育儿嫂、保姆、医院护理等相关工作者优先;有医护,幼教及教师工作经验者优先。符合以上要求者请带齐三证(月嫂证、身份证、健康证)到公司面试。
育婴师与月嫂不同，月嫂首要便是照顾月子期间的宝妈和新生宝宝，而育婴师则不一样，周期会比月嫂的周期更长。雇主喜爱的育婴师是这样的：不会出岔子，眼里有活，能坚持做下去，能把宝宝带好，能协助宝妈处理一些育儿难题等等。从雇主的角度来看，大部分都希望找一个靠谱能干的育婴师。谁都不喜爱那种刚上户没多久忽然就下户，这样一来重新找合适育婴师的需求更多的时间，频繁更换阿姨，对宝宝来说也有很大的影响。
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随着月嫂雇主减少，月嫂闲置，人满为患;但雇主对好的育婴师求贤若渴，市场需求的满足率不足十分之一。
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随着经济发展，越来越多的家庭希望给孩子更好的养育。近来来，育婴市场成为家政服务行业最热门的职业!
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在好孕妈妈毕业的学员，做的好的育婴师月收入已经达到8000元以上，只要够专业，不愁订单，不愁找不到工作。
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育婴师因为更专业，工作比较稳定，属于长期性，没有空的档期，不像月嫂一年也就接八单活左右，所以收入比月嫂更高。
在科学护理的同时，尊重宝宝自身意愿，保持宝宝的舒适及心情愉悦。
懂得合理辅食添加，科学制作营养餐让宝宝营养均衡、健康发育。
早教专业教师制定宝宝早教指导方案，让家成为宝宝的早教中心。
教学特色
Course objectives学员在上岗之前,统一安排培训针对性提高每专业技能。
每位学员在上岗面试的时候，会安排面试辅导。
全程上户监督，追踪服务质量。完善的制度积累了学员良好的口碑。
下户后雇主对服务过程进行反馈，服务记录建档留存。
根据服务反馈和技能专业度对母婴护理人员评级，激励工作表现。
师资团队上岗之前均通过严格的考核，并具有营养学等领域证书。
从育婴师的收入来看，不同区域、不同等级的育婴师的收入有很大的差异。由于其市场定位是0-3岁低年龄段的教育，触及范围比较广，育婴师的收入水平基本应高于一般幼教教师标准。再者，作为一名负责孩子成长过程的教育工作者，育婴师的收入高于带孩子的一般保姆。
宁波育婴师为何这么少？育婴师之所以供不应求是应为现在国家开放三胎，有生育意愿的年轻父母更多了，都想给孩子更好的成长环境和科学的喂养方式，而目前市场上专业育婴师数量还是有很大的缺口，而且一般来说30-40岁这个年龄段更受欢迎，学习更易吸收。另一方面是很多人之前都做了月嫂，薪酬也都不错，也就没有考虑转行做育婴师。
教育有必要从娃娃抓起，现已有越来越多的家庭现认识到了儿童早期教育及护理的重要性，传统的早教抚育方式现已不能适应时代发展的需求，孩子的发展没有得到专业科学的引导，随着经济的发展和人们认知水平的进步，所有的家庭都希望能给孩子更好的教育，我国婴幼儿早期教育职业正在蓬勃发展。
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