关键词，根据市场统计，月嫂师从2014年至今，月嫂的平均工资水平已经从2000元提高到8000元，十年时间薪资平均水平提升了300%，比社会上几乎任何一个行业的薪资增长水平都快，而新一代年轻人对生育质量和服务水平有着更高的追求，月嫂收入高门槛低关于月嫂无可比拟的优势，工作更好找、零风险、无年龄限制、工作轻、学得快、见效快 、受人尊重、竞争少，人才缺口大，发展潜力大，薪资待遇高。玉雅清濛还为你开设了月嫂，育婴师，母婴护理，产后康复，小儿推拿，催乳师等课程，详细请咨询客服
培训月嫂的机构如何选
第1步，看品牌口碑。金杯银杯，不如老百姓的口碑。一个品牌之所以能够形成，并得以长期发展，一定是有他的道理的。选择月嫂培训机构也是一样，要看它成立了多长时间，学员的评价怎样，办学10年以上，且每年培训人数都在持续增长的培训学校，就不会差到哪里去。
第2步，看师资力量。俗话说，**出高徒。只有优质的培训机构才能吸引优秀的老师，只有优秀的老师，才能培养出一流的学生。选择靠谱的月嫂培训学校，当然要看他们有多少行业内的知名专家、执业技师。
第3步，看课程内容。我在网上搜了一下月嫂培训价格，一般在1000-5000不等，那么最贵的是不是一定就是**的，便宜的就一定不好呢？事实上，金牌月嫂并不是培训出来的，而是在日常的工作中积累出来的。月嫂培训应当包括基本的母婴护理知识、营养搭配、心理疏导等等，课程完整，理论与实操相结合，价格适中就可以了，主要还是要看授课老师的水平。
第4步，看证书质量。最专业的技能离不开最正规的证书，可以为毕业学员就业提供最大的方便和最高的认可度。在林林总总的各种月嫂证中，有的只是家政公司内部培训证书，社会上根本不认可；有的打着什么国际协会、甚至中英对照的颇有国际范儿的证书，往往华而不实，并没有什么含金量。选择月嫂培训机构要看它有没有办学许可，发证机关是不是在全国都被认可。
第5步，看就业情况。是骡子是马拉出来遛遛就知道了，月嫂培训的目的也是为了让更多女性找到满意的工作，培训学校的好坏最终还得接受就业市场的检验，虽然金牌月嫂供不应求，但是也有很多刚毕业的学员找不到合适的工作，这一方面要求学员要沉得下心来学习和积累，另一方面也要培训机构搭建优质的就业、创业平台。
湖南玉雅清朦母婴集团是集高端月子会所、产后修复、婴幼儿游泳、月嫂、育婴员上门服务以及拥有饮食文化公司、职业培训为一体的母婴服务公司。玉雅清朦母婴集团主要是以女性孕产护理、疾病预防，以专业的月子饮食调理为项目核心，以婴幼儿各阶段护理，早教为己任，以培养专业的母婴各岗位技能人才为基础，打造一直专业高端的母婴服务队伍，帮助新妈妈树立优雅、知性、美丽、健康的新形象。
合格的月嫂基本要求
一是给宝宝洗澡。
二是给宝宝做抚触。
三给产妇做营养餐。
每天给宝宝洗澡，保持宝宝的清洁干爽,是宝宝的健康成长不可少的,年轻的妈妈都懂得这个道理，但是刚出生的宝宝皮肤娇嫩，骨头软，很多妈妈都不知到如何给宝宝洗澡。作为一个专业的月嫂,不仅要熟练完成这个工作,还要教会妈妈，月子以后能够独立完成。给宝宝做抚触和游泳是近几年从国外传入的，主要是增加宝宝的智力开发、体格发育、肠胃蠕动等,作为科学育婴的一个方法,也是月嫂必懂的技能。其它方面如催奶、产后抑郁症疏导、月子餐制作、脐部护理臀部挤理用品、消毒穿衣戴帽等等。
做一个合格的月嫂,除了技能之外，还必须具有“五心”服务意识:即爱心、用心、专心、细心和耐心。玉雅清朦在培训月嫂的时候首先要让阿姨树立起爱心，对客户的宝宝就要象对自己的宝宝一样,带着母爱来做这份工作，用心做好每一件事，细心呵护好宝宝。
长沙玉雅清朦于2018年8月正式拿到人力社会保障部办学许可证。从事多个项目培训。有专业的团队老师，专业的教学教具，优美事宜的教学环境。欢迎前来咨询了解更多课程信息。
