上海交通大学国际人力资源总监高级研修班

【课程背景】

彼德•德鲁克认为：“企业的资源包括很多，但真正的资源只有一项，就是人力资源。企业都是**使人力资源更有活力来执行其工作。”人力资源的不断提升是使成功企业进一步走向成熟的基础，也是锻造企业持久竞争优势的前提条件。

人力资源管理者作为企业的战略伙伴、决策层的核心成员，必须掌握如何搭建高效实用的人力资源管理体系、如何处理复杂的员工关系、如何有力助推企业的战略变革、如何准确把握未来的政策趋势、如何实现使人力资源更有活力和人力资本更加增值的使命。我们的课程将打破传统，聚焦在人力资源提供什么，而不是做什么上，更加看重产出和保证人力资源结果的实现。

我们与美国宾夕法尼亚州立大学强强联手举办“国际人力资源总监班”为您和您的企业提供系统性和前瞻性的课程体系、经典的实战案例、热点的专题研讨和广阔的交流平台，并邀请国内外著名人力资源专家为您答疑解惑，让您领悟现代人力资源管理精髓，让人力资源部门真正成为企业发展的发动机、业务部门的战略合作伙伴。

世界一流大学--- 美国宾夕法尼亚州立大学 (Penn State University)

宾夕法尼亚州立大学建校于1855年,是美国**早建立的公立大学之一。它不仅是美国一流的大学，也是国际上顶尖的综合性学校之一。2004年和2005年《新闻周刊》列出了全美**热门的25所大学的名单中宾夕法尼亚州立大学被评为“培养企业家**出名的大学”，其人力资源管理专业在全美排行榜中名列榜首。它也被誉为美国贡献**大的十所大学之一。

【颁发证书】

1. 美国宾夕法尼亚州立大学《国际人力资源总监课程证书》

2. 上海交通大学《国际人力资源总监课程证书》

符合条件者可协助申请以下两个协会会员

SHRM(Society of Human Resources Management)美国人力资源管理协会全球**大的人力资源管理协会，现有会员已超过205000人，是全世界**大、**具影响力的人力管理协会。会员主要为知名企业人力资源总监、主管、经理;分管人力资源的副总裁、副总经理;董事长、总裁、总经理等高层决策人员;政府机关和事业单位人事行政主管等。

ASTD(American Society for Training & Development)美国训练发展协会成立于1944年，ASTD的会员包含了来自全球100多个国家，15,000个政府、不同产业的各型企业及非营利组织，目前已有超过70,000的人力资源发展及训练专家加入。

课程对象

企业董事长、总裁、总经理高层决策人员

企业人力资源总监/经理、行政总监/经理

企业部门高管

电话咨询：021-64320836