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发布时间:2020-09-11编辑:佚名

登元造价工程师百人教研团队,全面的课程体系,自主教辅资料快速咨询建筑行业的人都了解,造价工程师的工作待遇不算很差,整理相关薪资水平数据可知,现阶段注册造价师平均工资:¥8297元/月,造价工程师执业资

  • 登元造价工程师

    百人教研团队,全面的课程体系,自主教辅资料

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建筑行业的人都了解,造价工程师的工作待遇不算很差,整理相关薪资水平数据可知,现阶段注册造价师平均工资:¥8297元/月,造价工程师执业资格从业人员的薪资待遇,因职称、企业性质、项目大小等多个方面有比较大的差异。

综合来看,造价工程师8000-10000元的月薪占比很大,拥有26.6%的比重,其次就是1万-1.5万,占比25.1%。次之,是6000-8000元,占比20.9%,由此来看,6000-15000元的月薪的造价工程师占据了半壁江山之多。

登元建工量身设置课程,造价证书不是梦

二级造价师班型 服务内容 课程科目 配套教辅
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课程优势

  • 强大教研能力:

    教研团队(百人教研团队,专业课程研发小组);

    全面的课程体系(建工领域考证和实操完整课程体系);

    自主研发教辅资料(自主教辅资料,契合课程体系)。

  • 高品质教学质量:

    全方位学习模式(多平台,面授+直播+网校+集训);

    细致的教学服务(5S测试6度学员管理);

    总部集训模式(总部集训,保证教学效果,考试更加**)。

拥有自己的执业资格证书、将来可以评聘工程师或经济师、容易找工作、增强自信心、可以挂靠、可以成立事务所、收入稳定、其他。目前进入造价工程师行业的**途径是,参加人力资源和社会保障部与住房和城乡建设部联合组织实施的全国注册造价工程师执业资格考试,考试合格在相关企业注册执业。

上元师资优势

上元教育作为服务业的一份子,从一开始就明白“教学质量高于一切”,抓师资建设是上元工作过程的重中之重。上元以“没有**的,只有最适合学员的”师资建设理念,从不间断的进行着招聘、试讲、评比、选拔、淘汰、提升等师资建设工作,坚持把“最适合的老师”聘入课堂,“学历是基础、技能必突出”作为我们实操课程优选师资对象的条件。

让学员来了就不想走的学习环境

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  • 登元建工前台

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  • 登元建工简介

    登元建工是一家专注建工培训的教育培训课程品牌,是上元教育旗下品牌。开设一级建造师,二级建造师,造价工程师,消防工程师等建筑课程。欢迎前来报名学习!

    上元教育总部位于苏州,深耕职业教育培训行业。发展十余年以来,上元教育已迅速成长为拥有上元会计、兴元设计、上元资格、上元教师、捷梯学历、登元建工、上元IT、思元外语八大课程,横跨江苏、安徽、上海、浙江四地,拥有多家校区的综合类培训机构。

宿迁登元建工专注 二建、一建、消防工程师、造价师培训

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