“薪税师”是一个创新的复合岗位，整合了人力资源和税务师两个岗位的要求。其能力标准不仅要掌握人力资源的基本管理知识和税务知识，还要熟练掌握企业薪酬体系的全过程设计，熟练掌握工资缴税、工资缴税软件和工资税务代理业务的应用。全面帮助人员、会计、行政综合人员升级。

这是我们的升职。作为一名财务人员，我们可以理解工资。作为人力资源，我们才能了解税收。这样，个人的能力提高了，工作效率也提高了。它可以为企业提供更好的薪酬结构设计和灵活运用政策。提高自身综合业务能力。

一、采用网上注册基本注册信息、线下数据审核、缴费的方式。网上报名系统包括基本报名信息、网上打印考试许可证、网上成绩查询、网上证书查询、证书管理等考生服务功能。线下资料审核及考试费用支付。数据审查地点为当地考试办公室。

报名时间：初级/中级：2月3日至2月29日、4月20日至5月10日、8月3日至8月31日、11月2日至11月30日。高级：上半年4月1日-30日，下半年10月5日-31日

二、考试地点：当地考试办公室。数据审核时间为审核登记周期的最后10天，具体时间以中国工商联财税分会会计所出具的审核通知为准。

三：当地考试办公室将收取考试费。收费标准为：初级/中级：考试费：200元/人/次。补考费：200元/人/次。（如果你第一次考试不及格，你可以在下一次考试中补考）。高级：考试费：300元/人/次。补考费：300元/人/次。（如果你第一次考试不及格，你可以在下一次考试中补考） 资料审核后现场付款