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南京经销商培训课程
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发布时间:2019-03-13编辑:andy

作为制造商及其销售人员,如何发展分销商,发展分销商的标准是什么,如何判断分销商的优劣势,是否适应制造商未来的市场发展?南京经销商培训课程

机构
  • 经销商管理培训

    诺达**专注经销商管理培训课程教学,打造具有市场竞争力的课程。

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1、整个市场发展计划已经到位,但是市场就是发展不起来。结果,团队遭受挫折,信心大受挫折。市场已成为“死亡谷”。

2、成功发展经销商,但却管不住,管不好,他们甚至不知道如何管理,从哪里开始管理,使得“成也分销商,输家分销商”的管理成为主要的市场问题。

3、有很多分销商,但是他们没有质量,或者有能力做很多产品,赚钱和卖什么。为什么很难找到好的经销商?怎么找?

4、销售员很忙,但他们不知道经销商真正的内部需求,所以市场工作和经销商需要不同?销售人员如何做顾问销售?

今天,现在的频道是王道。作为制造商及其销售人员,如何发展分销商,发展分销商的标准是什么,如何判断分销商的优劣势,是否适应制造商未来的市场发展?如何管理经销商?这些是制造商和销售人员必须解决的市场问题。本课程通过分销商发展应采取的方法和手段、分销商标准、分销商管理技巧以及销售员的自我定位,结合咨询教师的实际案例,结合销售员的实际情况,进一步认识和探索实用、有效、实用、实用的方法。工业分销商发展和管理的工具和方法,以便培养它们。维护和建立一支务实高效的经销商队伍,以获得市场优势,使自己立于不败之地。南京经销商培训课程

标题+正文

经销商管理提升哪些方面


  • 01

    了解和掌握新零售的营销动向

  • 02

    运用系统工具提升经销商渠道管理的技能

  • 03

    经销商渠道拓展的实战能力训练

  • 04

    让经销商掌握实现公司化运营的核心思想和关键目标

  • 05

    全面提升经销商质量和厂商关系质量

  • 06

    掌握经销商管理系统执行工具

优势特点 课程
  • 授课课时

    2天

  • 适合对象

    销售类管理人员、渠道管理人员

  • 授课方式

    讲授、故事、游戏、案例分析、情景再现、互动教学模式

  • 课程特色

    培训不是图热闹,实战才是硬道理,不但每个内容环节设计有动作演练,还有专门时间进行小组间情景模拟竞赛,以达到现在学会,出门就用,终生不忘,业绩倍增之目的。

  • 课程优势

    1、落地性
    2、操作性
    3、系统性
    4、生动性

  • 课程大纲:

    第 一部分:经销商的特征与竞争模式分析
    第二部分:新零售的渠道特征
    第三部分:渠道管理人员所必须具备的素质

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师资
  • 闫治民讲师

    互联网思维营销专家
    客户忠诚营销创始人
    CPM认证中心特聘讲师
    清华总裁班特邀讲师

  • 王浩讲师

    B2B营销驱动力管理专家
    专门研究营销实战案例
    坚持工匠精神制作课件
    培训效用为生命传教士

  • 赵全柱讲师

    高级营销师
    诺达**金牌讲师
    实战派营销管理专家
    中国人社部认证专业师

  • 王建伟讲师

    狼性营销创始人
    领袖才智系统创始人
    原联想经理兼内训导师
    培训企业千余家

客户评价:
1,参加培训,提高了自己专业知识,对销售过程中遇到难题给予正确指导,希望能多参加此类的课程培训。
2,崔老师以案例分析、模拟实验、小组讨论及练习等方式启发思维、提高课堂气氛。不单使我们感受到**、愉快的课堂气氛,更使我们学员真正学到所需要的知识。
3,赵老师的课程对我们的业务人员的帮助可以说是雪中送炭,尤其是他幽默风趣的授课风格以及**活泼的现场氛围让我记忆犹新。
4,诺达**赵老师授课风趣幽默诙谐学员十分喜欢。我们也请过很多老师,我认为赵老师的授课风格以及内容逻辑是尤为突出的,他的课程对我启发很深。
5,梁辉老师课程的特点就是让我们学员读懂了自己是谁,还要知道别人是谁,从同事或者客户的风格去选择不同的沟通与激励方式;内容比较新鲜,也比较实用;课堂内容丰富,案例与实际工作衔接较好;授课中黄老师能与学员确认他讲的是否清楚,确认后才继续讲,这是对学员的尊重。。

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