唐山二级建造师培训
备考二建,选择优路成就更好的你
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收益乐观。持有二级建造师资格证不仅是工作上的升职,在工资上也会水涨船高。同学们如果想在建筑行业升职加薪,二级建造师是非常有必要考的,作用非常大。一部分同学报考二级建造师不仅是工作上的需要,也有很多同学为了挂靠,每年的工资也不是个小数目,二级建造师证书的价值还是非常高的。
2020教学全面升级,助力1站成“师”
升级1:一套全程课
根据二建学科特点及师资教学擅长点, 陈印、张伟、薛寅等强师荟萃
全面剖析考点,横扫备考障碍1次加入,**
升级2:搭建“两库”平台
源点库:录入各级各类考点
保题库:结合源点库,根据考点频率分值高低进行分层布题
升级3:三维动画实操
针对新增实务实操题型,三维动画实操生动解析,在家也能**上现场
根据命题趋势,整合击破实务实操难点实操不抽象,学习新体验
升级4:核心三套资料
特别研发3套核心资料,配套课程学习高频考点+核心得分点
题海战术out了,快步提升选对“料”
1.对于概念性的东西,方法同法规,多看多记忆多整理。
2.管理中对于计算题重在理解和做题。如第二章的网络计划图,合同管理章节的进度款计算等。网络计划在大学课程里都学习过,也是每年建造师考试的重点,一定要理解做题才不会出错。
3.管理课本按照“三控三管一协调”(质量控制、进度控制、成本控制,合同管理、信息管理、安全管理,组织协调)进行编制的,考试重点在进度控制、成本管理、质量、安全管理,如果你是学本专业的,我相信这些都是耳熟能详的, 历年的真题训练,这门课的概率是非常非常大的。
班级类型 | 科目 | 课程模块 | 配套资料 | 服务 |
**班 | 法规 |
精讲 考点实战 串讲预测 |
历年真题集 标准化讲义 四周** 命题人题集 |
1、优路APP下载题库训练 2、学习中心专业问题答疑 3、专职班主任老师学习督导 |
管理 | ||||
实务 | ||||
银卡班 | 法规 |
精讲 考点实战 串讲预测 预测点睛 |
历年真题集 标准化讲义 四周** 命题人题集 核心考点手册 |
1、优路APP下载题库训练 2、学习中心专业问题答疑 3、专职班主任老师学习督导 |
管理 | ||||
实务 | ||||
金卡班 | 法规 |
精讲 考点实战 串讲预测 预测点睛 高频易错 |
历年真题集 标准化讲义 四周** 命题人题集 核心考点手册 高频易错宝典 |
1、优路APP下载题库训练 2、学习中心专业问题答疑 3、专职班主任老师学习督导 4、考试不过科目,下一年重读 |
管理 | ||||
实务 | ||||
钻石A班 | 法规 |
精讲 考点实战 串讲预测 预测点睛 高频易错 揭秘集训 |
历年真题集 标准化讲义 四周** 命题人题集 核心考点手册 高频易错宝典 考前预测ABC试卷 |
1、优路APP下载题库训练 2、学习中心专业问题答疑 3、专职班主任老师学习督导 4、专职讲师在线答疑辅导 5、考试不过科目,下一年重读 |
管理 | ||||
实务 | ||||
钻石B班 | 法规 |
精讲 考点实战 串讲预测 预测点睛 高频易错 揭秘集训 |
历年真题集 标准化讲义 四周** 命题人题集 核心考点手册 高频易错宝典 考前预测ABC试卷 |
1、优路APP下载题库训练 2、学习中心专业问题答疑 3、专职班主任老师学习督导 4、专职讲师在线答疑辅导 5、考试不过科目,1000/科 |
六大体系阶段授课,系统提升更有效!
按照教材章节顺序进行知识点精细化讲解,结合“源点库”设计教学重点布局,讲练结合,帮助学员在精讲阶段全面掌握考试内容,并对考试重点内容做到心中有数。
与精讲课程配套,以“保题库”为核心进行针对性章节习题训练,讲练融合、集测评于一体,二次巩固知识点理解、强化做题技巧和学习效果。
根据“源点库”一、二星级考点进行体系化、专题化重点冲刺剖析,采用讲练结合的教学方式,把考试骨干要点、核心考点等重难点深度提炼讲解,帮助学员牢固掌握主要采分点。
考前研发仿真AB卷,内容上,从命题点和分值分布双重维度进行组卷;形式上,考场实战模拟系统做题;配套文字解析和视频解析,进行全方位查漏补缺,提升考场答题技巧。
拔高式精讲课程,集中于“源点库”重要级别考点,以命题趋势为基础,进行重点化讲解剖析,彻底解决学员基础掌握不牢、重难点把握不准等难题,做到对考点融汇贯通。
结合“保题库”及考前命题趋势,高能研发集训仿真AB套卷,现场讲练传授答题技巧,达到“会做题,做对题”的学习效果。
执业敲门砖。二级建造师除了是项目经理必备证书外。新增项目负责人,技术负责人也必须具备建造师执业资格证书,超过一定工程量的项目必须增加一位建造师。
一些企业为了申请资质或承接工程,在没有的情况下寻找证书挂靠,你将证书挂出去也会增加一笔额外的收入。
学员配置专属班主任,学员中心(显示班主任专用手机号、微信、QQ等)随时沟通处理学习问题。
实时跟进、督促学员学习进度,评估学习效果,为学员下阶段复习备考提供个性化指导方案。
专用手机跟踪管理学员学习,提供学习指导、政策分析、节点提醒、就业咨询等全方位专属服务。