绍兴登元二级建造师培训
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绍兴登元二级建造师培训二建百宝书，专业的教研团队，巧学巧练快速咨询建筑公司为了提升自身的综合实力，都会要求在职人员评职称，相比于注册建造师，也比较简单（助理工程师对比），而且工资也会略有增加。而有些公
推行电子证书是大势所趋，近几年江浙地区已推行电子证书；建造师队伍管理将越来越规范化，含金量势必进一步增加；
建设部153号令明确指出：施工技术负责人、项目负责人、公司的项目技术负责人必须持有建造师证书，增加了建造师需求量，进一步明确其含金量。
对于非业内人士而言，建造师证书可以增加额外收入。 二级建造师趋向于业界通用，证书待遇急剧增长。 目前，二级建造师带来的年度额外收入在8000—28000元不等。
1.制度建立
(1)施工单位应建立、健全教育培训制度；
(2)未经教育培训或者考核不合格的人员，不得上岗
2.培训对象
(1)包括各类质量教育和岗位技能培训；
(2)与质量有关的人员：总工程师、项目经理、质量体系内审员、质量检查员，施T人员、材料试验及检测人员，关键技术工种如焊工、钢筋工、混凝土工等
课程内容：网校预习、面授精讲、真题解析、模块化习题解析、冲刺强化、 封闭集训、模拟考试
课程优势：专业教研团队，班级学习群，班主任全程督导，课后答疑解惑
深刻理解和灵活运用相结合的复习方法
应考者对大纲和考试用书中涉及到的知识点在全面复习的基础上，还应深刻理解和特别注意区别“目”中相关“条”知识点的概念、特点和具体方法的灵活应用，在考试时灵活应用这些知识点。
上元教育成立于2005年，总部位于苏州，是职业教育培训行业的领跑者。以品牌化运营模式和出色的办学能力发展成为强大的职业培训综合体，是华东区域颇具影响力的职业培训机构，更将成为中国职业培训学校的标杆。
发展十余年来，已经先后在江苏的苏州、南京、无锡、常州、扬州、泰州、徐州、宿迁、浙江的杭州、宁波、金华、嘉兴、绍兴,安徽的芜湖、滁州、以及上海等地成立了分校，截止到2017年9月，上元教育的发展版图上已经有近60多所分校，未来还将继续发展壮大，到2019年，分校数量将达到100所以上。上元教育目前每年学员数量超120000人次，累计为社会培养各类优秀人才达1200000人。