新技能打造服装行业人才
设计+制版=服装界的复合型人才
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新手如何学习服装设计
画图,比如怎么把人体的比例把握好,许多新人就是不重视,最终绘制的服装效果图总是觉得很奇怪,一上来就画出各种各样的衣服。因此,建议,没有艺术基础的同学,首先要从人体绘画入手,注意各个比例、环节等。除了人体之外,还要学习素描和美术画法,了解设计色彩的知识。
经常加班,觉得自己的工资与付出不成正比
是否也想提升技术,过得更好
是否也想有份**的工作但又不知从何下手
是否曾经尝试学习设计课程,但毫无进展
服装设计市场行情概况
怎样学习服装设计?
颜色是服装设计中最醒目的部分。把色彩基础把握好,是为以后的服装设计提供依据,也为以后服装设计的色彩搭配打下坚实的理论基础。服装的色彩最容易表达设计情怀,同时易于被消费者接受。火热的红、爽朗的黄、沉静的蓝、圣洁的摆、平实的灰、坚硬的黑,服装的每一种色彩都有着丰富的情感表征,给人以丰富的内涵联想。除此之外,色彩还有轻重、强弱、冷暖和软硬之感等,当然,色彩还可以让我们在味觉和嗅觉上浮想联翩。
在职服装设计师遇到瓶颈需要提升技术
其他行业工作想通过学习升级做服装设计师
对服装设计有兴趣,想多了解服装行业
想通过学习提升技术自己开店
服装行业是以产品为核心的行业,一件产品能否被市场所接受,关系到一个企业的 成功与否,而服装设计师则在企业产品开发中发挥着关键性的作用。大多数的服 装企业,主要面向的都是消费者市场,作为一名服装设计师的基本任务就是要了 解企业目标市场所在的社会、人文精神及其变化趋势,并使其有机地融入到产品 设计中去,设计出为目标市场所接受的、反映社会人文变化、并且穿着美观的服装。设计师的第二个任务是保持产品风格或品牌风格的稳定性。在当今市场竞争 条件下,一个好的品牌或好的营销组合是对目标市场的稳定开发,这就要求设计 师能够很好地把握目标市场的需求,设计出一个好的风格后,能在不断变化的各季服装设计中,始终保持品牌风格的稳定性,从而保证销售群体的稳定和最终企业销售的稳定。
分阶段教学,把控学习效果
素描、服装手绘款式图、服装手绘效果图、电脑款式图Al、电脑效果图PS
面料:服装面料和辅料的分类及应用方向能够认识不同的实物面料。
服饰配色与图案设计:关于色彩的基本知识的记忆及理解,再运用软件进行调色的搭配以及设计出图案。
服装产品企划:让学员做出一整套的服装企划案,运用PS\AI等电脑软件,在原有的设计基础上学习服装图案的构成设计、陈列搭配、服装配件的搭配设计,结合时尚元素进行LOOKBOK服装系列设计。
缝纫:各类服装的制作,熟悉绕纫设备基本操作方法,掌握各种缝制工艺和零部件的制作
女装结构设计:人体的测量、服装规格、样板的符号等基础知识的了解;基本裙衣、裤子、西装、连衣裙等服装的原理及样板的绘制,最后学员能结合图片制版。
男装结构设计:衬衣、西装、裤子、夹克等各类样板的绘制,学员能结合图片制版
童装结构设计:了解童装框架的原理,绘制各类儿童服装的样板
推板放码:手工推板放码,了解其方法加以应用,并用CAD软件练习
服装立体裁剪:裙子、上衣、西服的立裁手法和运用,最后学员结合所有的手法制作。
案例实战:外贸制版和内销制版,在前期已学习到的结构基础上,利用CAD软件进行工厂订单的实操,和就业无缝链接,完美匹配就业需求,让每位学员学有所成,学以致用!
在设计每个作品的时候都要时刻想着这件作品的“3W”属性。-----who 什么人穿?when 什么时候穿?Where 什么场合穿?大部分设计知道这项,但大部分都不会去考虑或是考虑的很片面。不断的吸收新鲜知识和总结工作经验。-----一个好的服装设计师是要不断进步的,人们的审美在进步设计师的审美更要高于别人,只有不断的吸收新鲜的支持和总结工作经验来提高自己和壮大自己。
月薪过万的是这样学习的
服装公司多年经验老师为你解决工作中遇到的问题
帮助就业准备和分享面试技巧
学完可独立操作设计与制版
专业老师为你点评作业,检查你的学习情况
从入门到专职服装设计师
专注职业规划,直击市场岗位需求
学服装设计应从画图学起,设计图是表达的方式,若表达都不会就不用谈设计理念、风格、结构这些了,不会画图的设计师不是好的设计师。0基础可以通过画图的训练了解服装的结构、风格、色彩、面料等,有助于后期的学习。
两个不同的工种,简单来说,在服装公司中,设计师决定衣服怎么做,并通过图稿传达;打版师分析设计师设计的衣服该怎么做出来,做出纸样;车版师根据裁片车缝。所以其实真正做衣服的是车版师。
能。很多同学把设计和画画混为一谈,这是错误的。当然画设计图是需要绘图基础,但不用太过深入,并且我们的课程是针对0基础的服装设计课程,从手绘基础开始学,通过专业老师的教学能让你的手绘基础突飞猛进。
机构介绍