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杭州专业安全工程师培训班
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发布时间:2019-08-27编辑:佚名

杭州优路教育品牌主要从事工程、财经、教师行业准入类职业(执业)资格认证培训业务、专本科学历继续教育业务。杭州优路教育的课程费用有高有低,取决于个人需求和学习能力。

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    杭州优路教育

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优路教育是一家什么机构?

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    优路教育成立于2005年,隶属于北京环球优路教育科技股份有限公司,是一家专注于工程、医卫、教师、财经领域辅导培训的综合性教育服务机构。

    公司成立以来,一直积极推进职业教育发展革新,依靠科技进步先后推出“网络+面授+智能题库”的融合式教学和“讲师授课+助教答疑”的双师课堂,全面采用3D模拟仿真技术开展教学,汇聚内外师资打造精致产品,整合社会优质资源搭建人才交流和企业合作平台,为每位学员提供包括政策咨询、教学辅导、学习规划、备考答疑、就业指导等在内的个性化 “一站式”服务,建立了完善的教育和职业循环发展服务体系。

杭州优路教育训特色


优路教育 做你职考路上的点亮者

14年品牌保障

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14年深耕二 级建造师培训,一步一个脚印,有一种效果叫学员口碑相传

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200+分校在全国落地生根,作为家]口放心的知识服务机构,学习不用东奔西跑。

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专职教研300余名,匠心打造产品和服务,紧跟考情紧贴命题,专业答疑不过夜。

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年服务300000人次

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年服务学员300000人次,就业学员遍布全国各地。

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教学体系—**化

2018年,优路教育采取融合式教学新模式,将“直播+录播+面授”相结合;建立“知识树”体系,增设知识点搜索功能;汇编智能题库,实现智能测评和训练;配备专业师资,提供在线答疑服务;以智能题库和学员学习行为大数据为基础,以核心师资为标准,实行全国统一化教学服务管理。

融合式教学

将知识讲解型课程录成高清网课;把习题、密训、点题等互动性较强的课程,规划为网络直播课程;将重要预测、考前集训等需要强制学员记忆的内容设计为高端面授课程;使线上线下教学内容更加明确,既减少了教师讲课内容重复的情况,又让学员免于在海量课程之间来回奔波,实现师资和时间的优化配置。

属地化教学

全国200+直营分校依托总部标准化产品体系,全面推行属地化教学服务和定制化教学管理。

教学规划:根据属地学员大数据,规划教学课程,设置教学安排进度,实现专属化学习。

教学内容:因地制宜、因人施教,安排符合学员需求的教学内容,强化属地面授。

测评管理:依托智能题库分梯度安排测试,根据数据反馈调整教学规划,实现针对性教学。

分层服务:总部师资统一化教学服务,属地教研针对性答疑辅导,实现定制化服务。


安全工程师的优势

评职称有更多优势

考到注册安全工程师证书可以越过初级职称直接评审中级职称,且注册达到一定年限,可申请安全工程副高职称。至少北京是这样的。

再加上近日人社部印发《关于在部分系列设置正高级职称有关问题的通知》,在工程系列增设正高级工程师,未来还有可能当上正高级工程师!

知识点多而杂,考题多变,盲目备考事倍功半


5+1课程体系,帮您把握考试规律、提炼考试重点

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    精讲实战

    细致梳理知识体系,全面夯实理论基础;以练促学全面提升,扫除死角高分无忧。

  • 02

    强化冲刺

    考前重难点知识串讲,提取教材主干,汲取知识精华,对考试重点、难点、高频考点进行针对性讲解。

  • 03

    习题密训

    每科考前500题,做题练习与专业讲解相结合,巩固基础知识,传授答题技巧。

  • 04

    模考点题

    还原考场模拟练习,查缺补漏百战不殆,答题游刃有余,考场稳夺高分。

  • 05

    真题解析

    深度剖析历年真题,直击核心考点,逐个击破知识模块,探究命题方向。

  • 06

    面试特训

    分学科、学段小班教学,剖析详解面试理论,全真示范演练,快速掌握面试技巧。


杭州安全工程师 培训班

师资团队



目前,优路教育在全国设立了21所教学产品研发基地,拥有300余名专业讲师,其中不乏行业教授、研究生导师等;还拥有近600人的专职教研团队,提供政策研究,行业分析,授课,教辅讲义编写,题库汇编,指导答疑等教学辅导服务。

双师教学

优路教育采用双师教学模式,外聘理论知识深厚和实战经验丰富的行业实力派讲师,并注重内部专职教研团队建设,大力培养工程、医卫、教师、财经领域的专业教研,旨在为学员提供全方位的教学辅导服务。2019年,优路教育双师课堂正式上线,“实力派讲师”+“实战派助教”强强联合,主讲老师通过高清大屏进行1:1线上实时授课;助教老师现场提供一对一答疑、针对性辅导、查漏补缺、巩固练习等课堂服务。



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优路安工新政解读,一手掌握2019注安考试新变化

近日,应急管理部公布了注册安全工程师职业资格制度规定及考试实施办法。为帮助各位考生备考,优路教育精心制作了2019安工新政策解读,帮助考生了解新政策实施后,注册安全工程师考试的各项变化,助力考生把握2019安工考试机会。


课程内容:

第01节 2019安全工程师新旧政策对比

第02节 新政后证书注册及证书价值


主讲人:李老师


适合人群:

参加2019年安全工程师考试的所有考生。

(详情咨询客服)

学习计划

一、进行自我分析

1、分析自己的学习特点,考生可以仔细回顾一下自己的学习情况,找出学习特点。各人的学习特点不一样:有的记忆力强,学过知识不易忘记;有的理解力好,老师说一遍就能听懂;有的动作快但经常错;有的动作慢却很仔细,你可以全面分析。

2、分析自己的学习现状,一是和其他人比,确定自己的位置,还常用"好、较好、中、较差、差"来评价。二是和自己的过去情况比,看它的发展趋势,通常用"进步大、有进步、照常、有退步、退步大"来评价。


二、确定学习目标

学习目标是考生学习的努力方向,正确的学习目标能催人奋进,从而产生为实现这一目标去奋斗的力量。没有学习目标,就象漫步在街头不知走向何处的流浪汉一样,是对学习时光的极大浪费。学习目标要具有适当、明确、具体的特点。

1.适当:就是指目标不能定得过高或过低,过高了,最终无法实现,容易丧失信心,使计划成为一纸空文;过低了,无需努力就能达到,不利于进步。要根据自己的实际情况提出经过努力能够达到的目标.

2.明确:就是指学习目标要便于对照和检查。如:"今后要努力学习,争取更大进步"这一目标就不明确,怎样努力呢?哪些方面要有进步?具体明确了,以后是否达到就可以检查了。


三、科学安排时间

确定了学习目标之后,就要通过科学地安排,来实现学习目标。在安排时间时,既要考虑学习,也要考虑休息和娱乐,既要考虑课内学习,还要考虑课外学习,还要考虑不同学科的时间搭配。安排学习时间时,要注意自身的情况:如有的考生早晨头脑清醒,最适合于记忆和思考;有的则晚上学习效果更好,要在**时间里完成较重要的学习任务,此外注意交叉安排复习。另外,要根据事情的轻重缓急来安排时间,一般来说,把重要的或困难的学习任务放在前面来完成,因为这时候精力充沛,思维活跃,而把比较容易的放稍后去做。此外,较小的任务可以放在零星时间去完成,以充分做到见缝插针。

制订学习计划,需要制订者对自己有极其深刻的了解和比较正确、客观的认识才行。否则,既无法制订出目标合理的计划,也不能保证执行。建议每个考生在制订计划之前,不妨先动动笔,通过书面来仔细分析一下自己各方面的优势和缺陷,才能在制订计划时扬长避短,有的放矢。


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    有前途啊,注册安全工程师出了新政策,现在注册安全工程师是可以评职称的了。注册安全工程师的社会地位和待遇在未来五、六年内,将达到不低于注册会计师、注册律师的.....

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    现阶段国家、省、市、县以及乡镇对安全生产工作高度重视,坚持科学发展观,以减少生产安全事故为目标,组织专家研讨,制定了安全生产方面的多项政策,监督企业加大安.....

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考试资讯

牛人整理的78条机械安全技术要点


安全生产技术之(机械安全)

第一节 机械安全概要

1、齿轮传动机构必须装置全封闭型的防护装置;(钢板、铸造箱体)

2、皮带摩擦后易产生静电放电现象,不适用于容易发生燃烧或爆炸的场所;

3、皮带传动装置的防护罩可采用金属骨架的防护网,与皮带的距离不应小于50mm;

4、皮带设置防护罩的情况:(不应小于50mm)

①传动机构距离地面2m以下时;

②皮带轮中心距之间的距离在3m以上;

③皮带宽度在15cm以上;

④皮带回转的速度在9m/min;

5、消除联轴器隐患的根本办法:加防护罩;

6、机械伤害的类型:正常工作状态下、非正常工作状态、非工作状态;

7、区分伤害类别:

①物体打击:不包括:机械设备、车辆、起重机械、坍塌引发的物体打击;

②车辆伤害:不包括:起重设备提升、牵引车辆、车辆停止发生的事故;

③机械伤害:不包括:起重机械引起的机械伤害;

④起重伤害:起重作业中坠落引起的物体打击;

⑤触电:雷击伤亡;

⑥淹溺:包括高出坠落淹溺,不包括矿山、井下透水;

⑦高处坠落:高处作业中发生的伤亡事故,不包括触电坠落事故。

⑧坍塌:如脚手架、土方倒塌,不包括矿山冒顶片帮,车辆其中伤害、爆破引起的坍塌。

8、实现机械本质安全方法:(顺序先消除、再减少-重点)

①消除原因;

②减少或消除接触危险部件的次数;

③使人难以接触危险部位;

④保护装置、个人防护装备。

9、保护操作者和有关人员安全:

①培训,提高辨别危险的能力;

②重新设计+使用警示标志;

③提高避免伤害能力;

④增强避免伤害的自觉性;

10、保护罩一般不准脚踏或站立,必须做平台或阶梯时,应能承受1500N的垂直力。

11、本质安全:(重点)

①采用本质安全技术:避免锐角、尖角、突出部分,确定物理量限制。

②限制机械应力;

③材料的安全性;

④履行安全人机工程学原则;

⑤设计控制系统的安全原则;

⑥防止气动和液压系统的危险;

⑦预防电气危害;

12、机器安全防护装置:

①固定安全防护装置:防治操作人员接触机器危险部件的固定防护装置;

②连锁安全装置;

③控制安全装置:使机器能迅速的停止;

④自动安全装置:用于低速

⑤隔离安全装置;

⑥跳闸安全装置;

⑦双手控制安全装置:仅对操作者提供保护;

13、厂区干道双向:宽度不小于5m,单向不小于3m。门口设置限速限高牌、提示牌、警示牌。

14、车间安全通道:通汽车宽度>3m;电瓶车>1.8m;手推车三轮车>1.5m;人行通道宽度>1m。

15、设备布局

16、料堆放:白班存放=每班加工量的1.5倍;夜班=2.5倍,但不得超过当班定额;

17、垛底与垛高之比为1:2,垛高不超过2m;砂箱不超过3.5m;

第二节 金属切削机床及砂轮机安全技术

18、机床异常现象:温升异常、转速异常、振动噪声大、出现撞击声、输入参数异常、机床内部缺陷;

19、运动机械中易损件的故障检测:

①零部件检测重点:传动轴、轴承、齿轮、叶轮;

②滚动轴承损伤的现象:杂碎、断裂、压坏、磨损、腐蚀;

20、机床由于振动而产生的故障率占整个故障的60~70%;

21、砂轮机正面应装设不低于1.8m高度的防护挡板;(开口角度65°)

22、直径≥200m的砂轮装上法兰盘后应进行平衡调试;

23、砂轮与卡盘的匹配:

①法兰盘的直径不得小于砂轮直径的1/3;

②砂轮磨损到比法兰盘直径大10mm时,应更换;

③砂轮与法兰盘之间加装直径大于卡盘直径2mm,厚度1~2mm的软垫。

24、砂轮机的使用:①禁止侧面磨削、②不准正面操作、③不准共同操作;

第三节 冲压机械安全技术

25、冲压作业危险因素:(不包含“冲压件装卡不牢,飞出伤人”)

①设备结构的危险;完成一个循环,才会停止;

②动作失控:零部件变形、磨损;

③开关失灵;

④模具的危险;

26、冲压设备的安全装置:

①机械式:对作业干扰影响较大,操作人员不喜欢使用,有局限性;

②按钮式:实行隔离保护;

③光电式;

④感应式;

27、剪板机的安全技术措施:应由2~3人完成;运动部件安装防护罩;③手指离刀口距离最少保持200mm;

第四节 木工机械安全技术

28、木工机械安全装置:安全防护装置、安全控制装置、安全报警信号装置;

29、技术要求:“有轮必有罩、有轴必有套、锯片有罩、锯条有套、刨切有挡”;

30、带锯机:采用液压可调式封闭防护罩;

31、手压平刨刀轴设计与安装要求:

①必须使用圆柱形刀轴,绝对禁止使用方刀轴;

②压力片的外缘应与刀轴外缘相合,手触及刀轴时,只会碰伤手指皮,不会切断;

③刨刀刃口伸出来不能超过刀轴外径1.1mm;

④刨刀开口量应符合规定;

第五节 铸造安全技术

32、温度达到40℃以上,对工作健康极为不利;

33、铸造工艺布置:非采暖季节(污染小的)——最小频率风向的下风侧;

(污染大的)——上风侧;

34、凡产生粉尘污染的定型铸造设备,应配备密闭罩;

35、铸造车间厂房主要朝向——宜南北向;

第六节 锻造安全技术

36、锻造危险有害因素:机械伤害、火灾爆炸、灼烫(无高处坠落、无急性中毒);

37、锻造职业危害:噪声和振动、尘毒危害、热辐射;

38、锻造安全技术措施:防护罩需用铰链安装在不动部件上;停车按钮为红色,比启动按钮高10~12mm;

第七节 安全人机工程基本知识

39、解决安全问题的基本需求——实现生产过程的机械化和自动化;

40、人机系统分类:(区分-记忆)

①机械化、半机械化控制的人机系统:(应用最多),系统安全主要取决于人机功能分配的合理性、机器本质安全性、人为失误状况;

半自动——(人充当操作者、控制者)

②全自动化控制的人机系统:系统安全性主要取决于机器本质安全性、机器的冗(rong)余系统失灵、人处于低负荷时应急反应变差;

全自动化——(人充当监视者、管理者)

第八节 人的特性

41、影响人体测量数据的因素:民族因素、性别年龄因素、职业因素;

42、人体测量数据运用准则:

①最大最小准则;②可调性准则;③平均准则;④最新人体数据准则;⑤地域性准侧;⑥功能修正与最小心理空间相结合准则;

43、产品**功能尺寸=功能修正量+心里修正量+百分位人体尺寸数据;

44、产品最小功能尺寸=功能修正量+百分位人体尺寸数据;

45、暗适应过度时间=30min;——从亮到暗;

46、明适应过度时间=1min;—— 从暗到黑;(慢慢适应)

47、炫光造成的有害影响:①破坏暗适应、②产生视觉后像、③降低照度、④减弱对比度、⑤产生模糊感觉;

48、视错觉:①形状错觉、②色彩色觉、③物体运动错觉;

49、眼睛能承受的最见光的最大亮度值——10六次方cd/㎡;

50、视觉运动规律:①眼睛水平运动比垂直快;②运动顺序左右、上下、顺时针;③水平估计比垂直准;④观察有些顺序左上、右上、左下、右下;

51、人的反应时间:0.1S~0.5S,复杂的选择性感应时间1~3S;

52、听觉:人耳对频率感觉最强烈;

53、减少反应时间的途径:①合理选择感知类型、②按人机工程学原则设计机器、③训练提高反应速度。(无:缩短工作时间)

54、体力劳动强度分级:分为4级,4级最重;

55、人的能力:感+知觉、观察力、注意力、记忆力、思维想象力、操作能力;

56、疲劳的原因(工作条件因素):作业时间长、噪声大、显示器不变观察;

第九节 机械的特性

57、机械安全特性:系统性、防护性、友善性、整体性;

58、故障诊断步骤:①信号检测、②信号处理(特征提取)、③状态识别对比、④诊断决策;(顺序-重点)

59、诊断信号的检测与分析

①振动信号一般用位移、速度或加速度传感器来测量。传感器应尽量安装在诊断对象敏感点或离核心部位最近的关键点。 低频振动测3个方向,高频振动测1个方向。

②油液分析技术:应用较多的有光谱油液分析和铁谱油液分析 。

③温度检测及红外线监测技术;

④超声探伤技术:声波振动频率更高,可以对所有固体材料进行探伤和检测。

⑤表面缺陷探伤技术:磁粉探伤、渗透探伤、涡流探伤。 (重点)

60、可靠性度量指标:可靠度、故障率、平均寿命、维修度、有效度;

61、维修性设计应考虑:①可达性、②零组部件的标准化和互换性、③维修人员安全;

第十节 人机作业环境

62、光的度量:光通量、发光强度、亮度、照度(重要影响因素);

63、引起眼睛疲劳的颜色:蓝色、紫色+红橙;

64、不易引起疲劳的颜色:黄绿、绿、绿蓝;

65、暖色——红橙黄;冷色——蓝绿紫;

66、高明度、暖色系具有前进、凸出、接近的感觉;

67、低明度、冷色系具有后退、凹陷、远离的感觉;

68、舒适温度——21±3℃;允许温度——舒适温度±3~5℃;

69、高气湿——相对湿度80%;低气湿——相对湿度30%;

70、舒适湿度——40%~60%;

71、舒适气流——室外:0.15m/s、房间:0.3m/s、拥挤:0.4m/s;

72、 评价作业场所高温控制主要指标是——作业地点的wbgt指数;

73、高温作业环境类型:①高温、强热辐射作业、②高温、高湿作业;

第十一节 人机系统

74、人机系统主要功能:①传感功能、②信息处理功能、③操纵功能;

75、人的特性优点(与机器对比):通用性强、图像识别能力强、随机应变能力强、适应性强、有预测能力;

76、机器的热性优点(与人对比):抗干扰性高、重复性好、计算速度准确+快、监控能力强、耐久性好、质量好;

77、人机功能合理分配

①机器来做:笨重的、快速、持久的、单调的、精度高的、可靠性高的、高价运算的、操作复杂的、环境条件差的;

②人来承担:研究、创造、决策、指令、程序、检查、维修、故障处理、应付不测;

78、人机系统的可靠度计算:串联直接×(计算-重点)

①人机系统的可靠度计算

(1)人机串联系统。可靠度 = 人可靠度×机可靠度;

(2)人机并联系统: 可靠度 = 1—(1—人甲 )(1—人乙 )——并联可靠度相对高

②两人监控人机系统的可靠度:

(1)异常状态时,相当于两人并联: 可靠度= 1—(1—人甲 )(1—人乙 )×机可靠度

(2)正常状态时,相当于两人串联:可靠度 = 人1可靠度×人2×机可靠度;

例题:某系统由甲乙两人监控,甲的操作可靠度为0.90,乙的操作可靠度为0.80,机器设备的可靠度为0.95。当两人并联工作,并发生异常情况时,该人机系统的可靠度为( )。 [1-(1-0.9)(1-0.8)] ×0.95 = 0.931

78、高可靠性原则:采用冗余设计、故障安全装置、自动保险装置;

①自动保险:外行+不熟练的人操作,也能保证安全;

②故障安全:个别零件故常,系统性能不变,仍可靠工作。



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