第 一，千锋VR专注中国VR高端人才的培养，同时采用线下100%面授的模式，你不必担心它不够专业。都说“术业有专攻”，如果课程不够专业，势必无法培养出优秀的VR工程师，而且将很快被整个市场淘汰。

第二，千锋VR课程面对核心技术，根据企业用人需要，不断优化升级课程大纲，保证VR学员与主流科技完成炫酷之约。如果课程不随时更新，学员技能得不到提升，导致学员找不到好工作，这样的情况在千锋是不允许出现的。

第三，千锋自创立以来，一直重视师资团队的建设。这样能够确保千锋VR的教学质量过硬、学员技术过硬。毕竟，如果教你“捕鱼”的师傅技术都不过关，会不会饿死自己还不好说，怎么能培养出优秀的VR工程师呢?

第四，千锋VR还实行严格的教学管理制度，让你“重回高三”。“严师出高徒”有一定的道理。千锋的老师绝不放任自流，学员如果有懒散的习惯一定让其改正，这样才能为将来成为VR工程师打下牢固的基础!